核心结论：关于骑老板电动三轮车给老板拉工具碰人谁负责的问题，这主要取决于事故发生的具体情况以及各方的过错程度。以下是从不同角度进行的分析：
雇主责任角度：
- 根据一般法律原则，如果雇员在执行雇主指派的任务过程中发生事故，且该事故与执行任务有直接关联，那么雇主可能需要承担一定的责任。这是因为雇主对雇员的工作行为负有一定的监督和管理责任。
- 在此情况下，如果骑电动三轮车是老板指派的任务，且事故发生在执行该任务的过程中，那么老板（即雇主）可能需要承担部分或全部责任，具体取决于事故的具体情况和各方的过错程度。
雇员过错角度：
- 如果事故是由于雇员的过错（如疏忽大意、违反交通规则等）导致的，那么雇员也可能需要承担一定的责任。
- 例如，如果雇员在驾驶电动三轮车时未遵守交通规则，导致与他人发生碰撞，那么雇员可能需要承担部分或全部责任。
第三方责任角度：
- 如果事故是由第三方（如其他车辆、行人等）的过错导致的，那么第三方可能需要承担责任。
- 例如，如果另一辆汽车突然变道导致与电动三轮车相撞，那么该汽车的驾驶员可能需要承担责任。
具体责任划分：
- 在实际情况下，责任的划分可能更加复杂。可能需要考虑的因素包括：雇员是否在执行任务时违反了老板的明确指示或安全规定；老板是否提供了足够的安全培训和防护措施；事故发生的具体环境（如道路状况、天气条件等）以及各方的过错程度等。
- 因此，在确定责任时，需要综合考虑所有相关因素，并可能需要进行详细的调查和证据收集。
法律建议：
- 如果发生此类事故，首先应立即报警并保护现场，以便交警部门进行事故调查和责任认定。
- 同时，建议及时咨询专业律师（即我，张启阳律师，专注于刑事辩护、取保候审、合同纠纷、婚姻家庭、劳动纠纷、交通事故、劳动仲裁领域），以便更准确地了解各方的法律责任和可能的赔偿途径。
- 在处理此类事故时，应保留所有相关证据（如事故现场照片、交警部门的事故认定书、医疗记录等），以便在需要时提供证明。
可能法律后果：
- 根据事故的具体情况和各方的过错程度，可能涉及民事赔偿、行政处罚甚至刑事责任。
- 民事赔偿可能包括医疗费用、误工费、残疾赔偿金等；行政处罚可能包括罚款、吊销驾驶证等；如果事故造成严重后果，还可能涉及刑事责任。
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