您好，关于您提到的“上班地方给学历登记低了是否要紧”的问题，这确实是一个需要重视的情况。虽然直接的法律条文可能并未明确提及“学历登记低”的具体处罚或影响，但我们可以从相关法律和实际影响的角度来分析这个问题。
首先，学历作为个人教育背景的重要证明，对于职场发展、薪资评定、职位晋升等方面都有着不可忽视的作用。如果上班地方给您的学历登记低了，这可能会对您在职场上的权益产生一定影响。比如，在薪资评定或职位晋升时，如果公司依据的是错误的学历信息，那么您可能会因此受到不公平的待遇。
其次，从法律层面来看，虽然直接的法律后果可能并不明确，但学历信息的准确性对于维护职场公平和诚信至关重要。如果公司故意或过失地登记了错误的学历信息，这可能涉及到对员工权益的侵害，甚至可能引发劳动纠纷。
此外，虽然您提供的参考信息中主要讨论的是民办学校管理混乱和户口登记项目差错的影响，但我们可以从中汲取一些启示。比如，户口登记项目差错会给工作、生活带来一系列的影响，如银行业务不能正常办理、社保享受不了等。类似地，学历信息的错误也可能在某种程度上影响您的工作和生活，尤其是在需要证明学历的场合。
因此，我建议您采取以下措施：
与公司沟通：首先，您可以与公司的人力资源部门或相关负责人沟通，说明情况并提供正确的学历证明，要求公司更正学历登记信息。
保留证据：在沟通过程中，建议您保留好相关的证据，如学历证书、沟通记录等，以备不时之需。
关注后续影响：在学历信息更正后，建议您关注公司是否根据正确的学历信息进行了相应的薪资评定或职位晋升等调整。
寻求法律帮助：如果公司拒绝更正学历信息或因此给您带来了实际损失，您可以考虑寻求法律帮助，维护自己的合法权益。
总之，学历登记的准确性对于您的职场发展至关重要。希望您能够采取积极措施，确保自己的学历信息得到正确登记和认可。如有任何疑问或需要进一步的帮助，请随时告诉我。