针对您提出的“现役军人妈妈在工地受伤工地不给补偿”的问题，这确实是一个涉及军人军属权益保护的重要事项。以下是我为您提供的详细解答和建议：
一、法律援助与维权途径
法律援助机构：
- 根据新修订的《军人军属法律援助工作实施办法》，各地法律援助机构都加大了对军人军属的法律援助保障力度。您可以联系当地的法律援助中心，说明情况并申请法律援助。
- 法律援助机构会开设“绿色通道”，对涉军案件实行优先受理、优先审查、优先指派，确保您的权益得到及时维护。
涉军维权“绿色通道”：
- 许多地区都建立了涉军维权“绿色通道”，为军人军属提供快速、便捷的维权服务。您可以咨询当地法院或法律援助中心，了解具体的申请流程和所需材料。
二、具体维权步骤
收集证据：
- 收集所有与受伤事件相关的证据，包括现场照片、视频、证人证言、医疗记录等。这些证据将有助于证明您的受伤情况和工地方的责任。
确定劳动关系：
- 如果您的母亲与工地之间存在劳动关系（如签订了劳动合同或存在事实劳动关系），则可以直接申请工伤认定并享受工伤保险待遇。
- 如果未签订劳动合同，但存在事实劳动关系（如实际在工地工作并接受工地管理），您可以通过法律途径确认劳动关系。这通常需要向劳动人事争议仲裁委员会提起仲裁申请。
申请工伤认定：
- 一旦确认劳动关系，您可以向当地社会保险行政部门申请工伤认定。工伤认定是享受工伤保险待遇的前提条件。
寻求赔偿：
- 根据工伤认定结果，您可以向工地方或工伤保险机构申请赔偿。赔偿范围通常包括医疗费、护理费、停工留薪期工资、一次性伤残补助金等。
三、案例参考与借鉴
上海法援案例：
- 上海市法律援助机构曾成功处理多起涉军维权案件，包括为现役军人子女提供法律援助并成功解决人身损害赔偿纠纷。这显示了法律援助机构在维护军人军属权益方面的积极作用。
福建宁化法院案例：
- 福建省宁化县人民法院成功调解了一起涉军属劳动争议案件，通过“一调三解”的方式妥善化解了原被告双方及第三方的矛盾。这为您提供了通过调解解决纠纷的可行路径。
四、建议与行动
及时咨询法律援助机构：
- 尽快联系当地的法律援助中心或律师，了解具体的维权流程和所需材料。
积极收集证据并确认劳动关系：
- 收集所有相关证据，并通过法律途径确认劳动关系，为后续的工伤认定和赔偿申请打下基础。
考虑调解解决纠纷：
- 如果可能的话，可以尝试通过调解的方式解决纠纷。调解具有快速、便捷、成本低等优点，有助于双方达成和解并避免长时间的诉讼程序。
保持沟通并寻求支持：
- 在整个维权过程中，保持与工地方、法律援助机构或律师的沟通，及时了解案件进展并寻求必要的支持。
希望以上解答和建议能对您有所帮助。如果您在维权过程中遇到任何困难或问题，请随时联系当地的法律援助机构或律师寻求帮助。