结论：去单位上班是否需要高中档案，需分情况讨论，具体如下：

1. 一般私企或非体制内单位：
   通常不需要高中档案。私企、民营企业或外资企业等非体制内单位，在招聘时主要关注学历证书（如大专、本科毕业证）、工作能力、经验等，高中档案并非入职必备材料。但需注意，若最高学历为高中或中专，部分单位可能要求提供毕业证明，但档案本身一般不强制。

2. 体制内单位（如公务员、事业单位、国企）：
   可能需要高中档案。这类单位在政审或档案审核时，会要求提供完整的学籍档案（包括高中阶段），以核实学历真实性、政治表现等。若高中档案缺失，可能影响入职或政审通过。例如，公务员录用需审查档案连续性，若高中档案缺失，可能被要求补办或解释原因。

3. 特殊行业或岗位：
   部分涉及国家安全、机密的岗位（如军工、科研单位），可能对档案完整性要求更高，高中档案缺失可能成为入职障碍。此外，若个人后续需评定职称、落户等，完整档案也是必要条件。

建议：

• 若目前单位不要求档案，可暂不处理；但若计划进入体制内或特殊行业，建议提前联系原高中学校补办档案（需毕业证明、成绩单等材料），或通过当地教育局档案部门查询。
  
• 档案问题可能影响长远发展（如退休、社保），即使当前单位不要求，也建议尽量完善。
  

如有进一步疑问（如档案补办流程、具体单位要求等），可直接向我咨询。