关于村干部60岁赖着不肯退休是否违法的问题，这并非一个简单的“是”或“否”的答案，因为它涉及到多个层面的法律和规定。
首先，我们需要明确的是，村干部的退休年龄并非由单一法律明确规定，而是可能受到地方性法规、政策以及村内自治章程的影响。一般来说，村干部的退休年龄会参照国家公务员或事业单位人员的退休年龄，但具体执行时可能因地区和村情而异。
接下来，我们分析“赖着不肯退休”这一行为。如果村干部已经达到了通常认为的退休年龄（如60岁），但仍然继续担任村干部职务，且没有合法的延期理由或程序，那么这种行为可能违反了村内的相关规定或政策。然而，这并不一定直接构成“违法”，因为“违法”通常指的是违反国家法律。
进一步地，如果村干部在“赖着”的过程中，利用职务之便进行贪腐、谋取私利等行为，那么这些行为可能构成违法，如受贿罪、滥用职权罪等。但这些违法行为的认定需要依据具体的证据和法律规定，不能仅凭“赖着不肯退休”这一行为本身。
此外，从党纪国法的角度来看，党员干部（包括村干部中的党员）无论在职还是退休，都要受到党的纪律约束。如果村干部中的党员在退休后仍然利用原职权或职务影响为他人谋取利益，或者从事违规从业活动，那么这些行为将受到党纪的严惩。
总结来说：
因此，对于村干部60岁赖着不肯退休的问题，不能简单地一概而论为“违法”，而需要具体分析其行为是否违反了相关法律、法规或政策，以及是否存在贪腐等违法行为。如果存在违法行为，应依法进行惩处。