解除劳动合同后工资未结清，不存在劳动合同关系。具体分析如下：

劳动关系的解除以离职手续办理完毕为标志。一旦离职手续完成，双方在劳动法律意义上的雇佣关系即宣告终止。虽然工资尚未结清，但这属于离职后的债权债务关系，员工有权要求用人单位按照约定支付工资，但这并不改变劳动关系已经解除的事实。

因此，如果您已经办理了离职手续，即使工资未结清，您与用人单位之间也不再存在劳动合同关系。如果用人单位拒绝支付未结清的工资，您可以通过法律途径来维护自己的权益，比如申请劳动仲裁或提起诉讼。