当甲方未支付款项导致包工头拖欠工资时，作为劳动者，您可以通过以下清晰、详细的步骤来维护自己的合法权益：
一、明确责任主体与法律关系
确认合同关系：
- 如果您直接与包工头签订了劳务合同，那么包工头是直接的责任人，负责支付您的工资。
- 如果您是通过劳务派遣或分包形式用工，需要确认实际用人单位，比如具备资质的劳务公司，他们同样对支付工资负有责任。
- 甲方作为发包方，如果存在违法分包、转包或未及时结清工程款的情况，根据法律规定，可能需要承担连带责任。
收集关键证据：
- 保留工资欠条、考勤记录、工作证、银行流水等能够证明您与包工头之间存在劳动关系的材料。
- 收集甲方与包工头之间的工程合同、结算单据等，以证实工程款未支付的事实，这些证据在后续维权过程中将起到关键作用。
二、尝试协商与调解
内部沟通：
- 首先，尝试与包工头进行友好沟通，了解他拖欠工资的具体原因，并要求他提供还款计划。
- 如果包工头表示无力支付，您可以联合其他工友，共同向甲方提出书面诉求，要求甲方代为清偿或督促包工头尽快付款。
第三方调解：
- 如果内部沟通无果，您可以向当地的劳动保障监察部门投诉，申请行政调解。
- 也可以寻求工会、行业协会等组织的协助，利用他们的行业规范和影响力来施加压力，促成问题的解决。
三、采取法律手段维权
劳动仲裁：
- 如果协商和调解都无法解决问题，您可以向劳动合同履行地或用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
- 在仲裁过程中，您可以主张欠薪及经济补偿金，并同时列包工头和甲方为被申请人，要求他们承担连带责任。
诉讼与执行：
- 如果对仲裁结果不满意，您可以在15日内向法院提起诉讼。
- 胜诉后，如果甲方仍然拒绝支付工资，您可以申请强制执行。法院有权采取查封财产、冻结账户等措施来确保您的权益得到实现。
- 如果涉及恶意欠薪，您还可以向公安机关报案，追究相关责任人的刑事责任。
四、利用特殊救济措施
农民工工资专用账户制度：
- 如果您所在的项目适用了农民工工资专用账户制度，您可以直接向开户银行申请从专用账户中划拨工资。
法律援助：
- 如果您经济困难，无法承担律师费用，可以向司法局申请免费律师代理，降低维权成本。
媒体曝光与行业惩戒：
- 在合法合规的前提下，您可以通过媒体公开欠薪事实，对甲方形成舆论压力。
- 同时，向住建部门举报甲方的违规行为，影响其资质审核或招投标资格，从而促使其尽快解决欠薪问题。
在整个维权过程中，请务必保持冷静和理性，按照法律程序逐步推进。同时，注意保留好所有相关证据，以便在需要时提供有力的支持。希望这些建议能够帮助您有效维护自己的合法权益。