您好，关于您提出的“工伤如果没有视频怎么搞”的问题，我理解您是担心在没有视频证据的情况下如何进行工伤认定。确实，视频证据在某些情况下能直观展示工伤发生的过程，但并非工伤认定的唯一依据。下面我将为您详细解答在没有视频证据时，如何进行工伤认定申请。
首先，根据《工伤认定申请办事指南》，工伤认定申请并不完全依赖于视频证据。在申请工伤认定时，您需要准备一系列相关材料来证明工伤的发生和与工作的关联性。这些材料包括但不限于：
工伤认定申请表：这是申请工伤认定的基本表格，需要准确完整填写。
工伤认定申请报告：详细描述工伤发生的时间、地点、经过以及伤害情况。
工伤职工的居民身份证：用于证明申请人的身份。
劳动关系证明：如劳动合同文本复印件，或者职工与用人单位存在劳动关系的其他材料。
医疗机构出具的受伤后诊断书或职业病诊断鉴定书：这是证明工伤伤害程度的重要依据。
现场两人以上书面证明及身份证复印件：即使没有视频，目击者的书面证言也是非常重要的证据。这些证言应详细描述工伤发生的过程，并附上证人的身份证复印件以证明其身份。
其他相关证据：根据工伤发生的具体情况，可能还需要提交其他相关证据，如公安部门或相关部门的佐证材料（如交通事故责任认定书等）。
在没有视频证据的情况下，您应尽可能收集其他形式的证据来支持您的工伤认定申请。例如，您可以寻找目击者并请他们提供书面证言，或者收集与工伤相关的其他物证、书证等。
此外，如果用人单位未参加工伤保险，根据《工伤保险条例》的相关规定，您仍然有权申请工伤认定，并由用人单位按照规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。
最后，我建议您在准备申请材料时，务必确保所有材料的真实性和完整性。如有需要，您可以咨询当地的社会保险行政部门或专业律师，以获取更具体的指导和帮助。
希望以上解答能对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的帮助，请随时告诉我。