您好，关于您填了应聘表后不想去了的问题，这主要涉及到应聘流程中的诚信与责任问题，以下是我为您提供的详细解答：
首先，填写应聘表并提交，通常意味着您已经表达了参与该职位竞争的意愿。然而，在正式签订劳动合同或达成雇佣关系之前，您作为应聘者，仍然拥有选择是否继续参与后续流程的权利。
如果您在填写应聘表后决定不想去了，建议您采取以下步骤：
及时沟通：尽快与招聘方（如人力资源部门或相关负责人）取得联系，明确表达您的决定。这有助于招聘方及时调整招聘计划，避免不必要的资源浪费。
说明原因：如果可能的话，简要说明您决定不继续参与的原因。这有助于招聘方理解您的立场，并可能在未来为您提供更合适的职位或机会。
保持礼貌与尊重：在整个沟通过程中，保持礼貌和尊重的态度。即使您决定不继续参与，也请以积极、建设性的方式表达您的决定，以维护良好的职业形象。
关于可能的影响：
诚信记录：虽然填写应聘表后决定不去通常不会直接记录在个人诚信档案中（除非招聘方有特别规定或您已签订相关协议），但频繁或无正当理由地放弃应聘机会可能会影响您在招聘方心中的信誉度。
未来机会：如果您与招聘方保持了良好的沟通，并表达了合理的决定原因，那么这次决定通常不会对您未来在该组织或类似组织中的求职机会产生负面影响。
总结与建议：
填写应聘表后决定不想去了，是您作为应聘者的权利。但为了维护良好的职业形象和信誉度，建议您及时与招聘方沟通，说明原因，并保持礼貌与尊重的态度。同时，也请您在未来的求职过程中更加谨慎地考虑自己的决定，避免频繁或无正当理由地放弃应聘机会。
希望以上解答能对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的建议，请随时告诉我。