在员工因楼宇电梯事故摔死并获得工伤赔偿后，是否可以向电梯所有人追偿，需视具体情况而定，但一般情况下，若电梯所有人存在过错且该过错与事故发生有直接因果关系，则可以向其追偿。以下从不同角度进行分析：

一、工伤赔偿与追偿权的基本关系

1. 工伤赔偿的性质：工伤赔偿是基于劳动者与用人单位之间的劳动关系，因工作原因受到事故伤害或患职业病而获得的赔偿。这种赔偿具有社会保障性质，旨在保障受伤劳动者的基本生活。

2. 追偿权的来源：追偿权通常源于侵权责任。如果电梯所有人（或管理人、使用人）因过错导致电梯事故发生，造成员工伤亡，那么电梯所有人可能构成侵权，应承担相应的侵权责任。在员工获得工伤赔偿后，若该赔偿不足以弥补其全部损失，且电梯所有人存在过错，员工或其家属有权向电梯所有人追偿。

二、电梯所有人的责任分析

1. 过错责任：根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的，应当承担侵权责任。如果电梯所有人未尽到安全管理义务，如未定期检修、维护电梯，导致电梯存在安全隐患并引发事故，那么电梯所有人应承担过错责任。

2. 因果关系：要确定电梯所有人是否应承担责任，还需分析其过错与事故发生之间是否存在直接因果关系。如果电梯所有人的过错是事故发生的直接原因或重要原因，那么其应承担相应的责任。

三、追偿的具体情况与建议

1. 追偿条件：

   • 员工已获得工伤赔偿，但赔偿金额不足以弥补其全部损失（如死亡赔偿金、丧葬费、被扶养人生活费等）。
   • 电梯所有人存在过错，且该过错与事故发生有直接因果关系。

2. 追偿途径：

   • 协商：员工或其家属可以与电梯所有人进行协商，要求其承担相应的赔偿责任。
   • 诉讼：如果协商无果，员工或其家属可以向人民法院提起诉讼，要求电梯所有人承担侵权责任并赔偿损失。

3. 注意事项：

   • 在追偿过程中，应保留好相关证据，如事故现场照片、视频、医疗记录、工伤认定书等，以证明电梯所有人的过错和事故发生的因果关系。
   • 追偿金额应合理，不得超过实际损失范围。

四、特殊情况下的责任分担

1. 如果电梯所有人与用人单位不是同一主体：在这种情况下，员工可以同时向用人单位主张工伤赔偿和向电梯所有人主张侵权赔偿。但需注意，如果工伤赔偿已经涵盖了大部分损失，那么向电梯所有人追偿的金额可能会相应减少。

2. 如果电梯所有人已投保相关保险：如果电梯所有人投保了电梯责任保险等险种，那么在事故发生后，保险公司可能会在保险范围内承担赔偿责任。这有助于减轻电梯所有人的经济负担，但并不影响员工向电梯所有人追偿的权利。

建议：在处理此类案件时，建议员工或其家属及时咨询专业律师，以便更好地了解自身权益和追偿途径。同时，应保留好相关证据，以便在协商或诉讼过程中维护自己的合法权益。如果有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。