关于您提出的“工作证明用合同章可以吗”这一问题，我们需要从工作证明的用途和合同章的性质两方面来进行分析。

首先，工作证明通常是用于证明个人在某个单位或组织中工作的文件，它可能用于办理贷款、签证、租房等多种场合。工作证明的核心内容应包括个人的基本信息、工作职位、工作时间以及单位或组织的确认信息。

其次，合同章是单位或组织用于签订合同或协议时加盖的印章，它代表了单位或组织的正式确认和承诺。然而，合同章的主要用途是确认合同的法律效力，而不是用于证明个人的工作状态或身份。

在大多数情况下，工作证明需要由单位或组织的人事部门或相关负责人出具，并加盖单位公章或人事专用章，以证明其真实性和权威性。合同章虽然也是单位或组织的正式印章，但它并不专门用于出具工作证明。

因此，从常规做法和法律效力来看，工作证明通常不建议使用合同章。为了确保工作证明的有效性和权威性，建议您按照单位或组织的常规流程，由人事部门或相关负责人出具工作证明，并加盖单位公章或人事专用章。

如果您在办理工作证明时遇到任何困难或疑问，建议及时与单位或组织的人事部门沟通，以获取更准确和专业的指导。希望这个解答能够对您有所帮助。