针对您提出的“煤矿队长找工人要钱怎么办”这一问题，这实际上涉及到了工资支付和劳动者权益保护的法律范畴。首先，我要明确的是，任何形式的非法讨薪或克扣工资行为都是违法的，包括煤矿队长以不正当手段向工人索要钱财。

一、明确法律原则

根据《保障农民工工资支付条例》及相关法律法规，劳动者的工资应当以货币形式按月支付，用人单位（包括煤矿等）不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。这是法律对劳动者权益的基本保障。

二、分析可能的情况

1. 如果煤矿队长以“管理费”、“保证金”等名义向工人索要钱财：

   • 这种情况很可能涉及非法收费，工人有权拒绝支付，并可以向煤矿上级管理部门或当地劳动监察部门投诉举报。

2. 如果煤矿队长以“工资预支”、“借款”等名义要求工人支付钱财：

   • 工人应谨慎对待，要求队长出具正式的书面凭证，并明确还款时间和方式。如果队长无法提供合理说明或凭证，工人有权拒绝。

3. 如果煤矿队长以“罚款”、“扣款”等名义克扣工人工资：

   • 除非有明确的规章制度和合法程序支持，否则这种行为也是违法的。工人可以要求队长出示相关规章制度，并可以向劳动监察部门投诉。

三、合法维权途径

如果工人遭遇了煤矿队长的非法讨薪或克扣工资行为，可以采取以下合法维权途径：

1. 协商调解：

   • 首先尝试与煤矿队长或煤矿管理部门进行协商，要求及时支付工资或停止非法行为。

2. 向劳动监察部门反映情况：

   • 如果协商无果，可以向当地劳动监察部门投诉举报。劳动监察部门有权对用人单位的违法行为进行调查处理。

3. 申请仲裁：

   • 如果劳动监察部门的处理结果不满意，可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁委员会将依法对争议进行裁决。

4. 向法院起诉或申请强制执行：

   • 对仲裁结果不服的，可以在规定期限内向人民法院起诉。如果仲裁裁决生效后，用人单位仍不履行支付义务，工人可以向人民法院申请强制执行。

四、警方提醒

最后，我要提醒您的是，讨薪有理更需要合法。每位公民都有遵守法律的义务，一切违法行为都将受到法律严惩。因此，在维护自身权益的过程中，一定要保持理性、合法的态度，不要采取过激或违法的行为。

综上所述，如果煤矿队长找工人要钱且行为涉嫌非法，工人应坚决拒绝并采取合法途径进行维权。希望这些建议能对您有所帮助。