工伤受理通知书是发给本人的。具体来说：

1. 直接颁发给员工本人：若员工亲自提出工伤申请，且未委托他人代领，则工伤认定机构会直接发送通知要求员工前来领取工伤受理通知书。
2. 通过申请人转交：若员工并非本人提出工伤申请，而是委托其所属之用人单位代为申请，则此工伤受理通知书会由申请人代为接收，随后再转交回员工手中。

工伤受理通知书是工伤认定过程中的重要文件，它标志着工伤认定程序的正式启动。因此，确保通知书准确、及时地送达员工本人，对于保障员工的合法权益具有重要意义。如果你在此过程中有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。