关于临时工人在工厂被外来车辆撞了，工厂和私人老板是否有责任的问题，这需要根据具体情况来分析。以下是我根据相关法律和常见情况给出的解答：

结论前置：

1. 若临时工在执行工作任务时被撞且非自身主要过错，工厂可能需承担责任，属于工伤范畴。
2. 若临时工在非工作时间、非工作场所且与工作无关被撞，工厂通常无需承担责任。

详细分析：

1. 工伤认定：

   • 根据《工伤保险条例》，职工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应当认定为工伤。对于临时工而言，如果其在执行工厂交代的工作任务时被外来车辆撞了，且该事故不是其自身主要过错造成的，那么这种情况很可能被认定为工伤。一旦认定为工伤，工厂就需要按照相关规定承担相应的工伤赔偿责任。

2. 非工伤情况：

   • 如果临时工是在非工作时间、非工作场所，且与工作完全无关的情况下被外来车辆撞了，那么工厂通常无需承担任何责任。这种情况下，临时工应该通过交通事故处理程序来寻求赔偿，与工厂无关。

3. 责任划分：

   • 在具体案件中，还需要结合交警部门的事故认定以及其他相关证据来综合判断责任划分。如果外来车辆驾驶员存在过错，那么其也需要承担相应的赔偿责任。

4. 法律建议：

   • 对于临时工而言，如果遭遇此类事故，首先应及时报警并寻求医疗救助。
   • 在事故处理过程中，要注意收集相关证据，如事故现场照片、交警事故认定书、医疗记录等。
   • 如果认为自己的情况符合工伤认定标准，应及时向工厂提出工伤认定申请，并按照相关规定进行后续处理。
   • 如果工厂拒绝承担责任或赔偿，可以通过法律途径维护自己的合法权益。

综上所述，临时工人在工厂被外来车辆撞了，工厂和私人老板是否有责任需要根据具体情况来分析。如果临时工在执行工作任务时被撞且非自身主要过错，工厂可能需承担责任；如果临时工在非工作时间、非工作场所且与工作无关被撞，工厂通常无需承担责任。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。