销售员以工资为理由不返回销售货款是违法的。下面我从法律角度为您详细解释：

1. 劳动合同与货款义务：

   • 销售员与公司之间签订的是劳动合同，其主要义务是按照公司的要求销售产品并收回货款。
   • 工资是销售员履行劳动合同后应得的报酬，与销售货款是两个不同的法律概念，不能混为一谈。

2. 货款归属：

   • 销售货款属于公司的财产，销售员只是代表公司收取，并没有所有权。
   • 如果销售员擅自占用或拒不返还销售货款，就构成了对公司财产的侵犯。

3. 法律责任：

   • 根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规，销售员有义务按照公司的规定返还销售货款。
   • 如果销售员以工资为理由拒不返还货款，公司有权要求其返还，并可能追究其法律责任，包括但不限于民事赔偿、行政处罚甚至刑事责任。

4. 建议：

   • 如果销售员遇到工资问题，应该通过合法途径与公司协商解决，如申请劳动仲裁或向法院提起诉讼。
   • 但无论如何，销售员都不能以工资为理由拒绝返还销售货款，因为这涉及到公司的财产权益和法律责任。

综上所述，销售员以工资为理由不返回销售货款是违法的，不仅损害了公司的利益，也可能给自己带来严重的法律后果。因此，建议销售员在遇到类似问题时，务必保持冷静，通过合法途径解决纠纷。