挂靠车辆驾驶员死亡后，保险公司赔付意外险和车驾险后，仍有可能请求雇主赔偿。具体分析如下：

1. 保险赔付与雇主责任的关系：

   • 意外险和车驾险是驾驶员个人或车辆所有人为了应对可能发生的意外风险而购买的保险，其赔付是基于保险合同约定的条件和范围。
   • 雇主对雇员的责任，特别是挂靠车辆驾驶员这种特殊雇佣关系下的责任，通常基于劳动法、雇佣合同以及相关法律法规的规定。
   • 保险赔付并不免除雇主依法应承担的赔偿责任。如果雇主的过错或违约行为导致了驾驶员的死亡，那么雇主仍然需要承担相应的法律责任。

2. 赔偿请求的依据：

   • 驾驶员或其家属可以根据雇佣合同、劳动法的规定，以及实际损失情况，向雇主提出赔偿请求。
   • 赔偿请求可能包括但不限于工资损失、医疗费用（如果有的话）、丧葬费用、抚恤金、精神损害赔偿等。

3. 实际操作的考虑：

   • 在提出赔偿请求前，建议驾驶员或其家属咨询专业律师，对赔偿请求的合理性和法律依据进行充分评估。
   • 需要收集相关证据，如雇佣合同、事故报告、保险赔付记录等，以支持赔偿请求。
   • 如果雇主拒绝赔偿或双方无法达成一致，可以通过法律途径解决争议，如申请劳动仲裁或提起诉讼。

综上所述，挂靠车辆驾驶员死亡后，即使保险公司已经赔付了意外险和车驾险，驾驶员或其家属仍然有可能根据雇佣关系和相关法律法规的规定，向雇主提出赔偿请求。在具体操作中，建议咨询专业律师以获取更详细的法律建议和支持。