关于“医保单位应缴为0是否合法”的问题，首先需要明确的是，医保单位应缴金额是否为0，并不能直接判断其合法性，因为这取决于具体的医保政策、单位缴费情况以及个人医保账户的管理状态。
在正常情况下，职工医保是由单位和个人共同缴费的，单位缴费部分会进入统筹基金，用于支付参保人员的医疗费用报销等，而个人缴费部分则会划入个人账户，用于支付门诊费用、药店购药等。因此，如果单位应缴金额为0，可能是以下几种情况：
单位确实未缴费：这种情况下，如果单位确实没有按照医保政策为职工缴费，那么这是不合法的。单位有义务为职工缴纳医保费用，保障职工的医疗权益。
政策特殊规定：在某些特殊情况下，政策可能允许单位应缴金额为0，比如某些地区对特定行业或企业有优惠政策，或者单位已经按照其他方式履行了医保缴费义务。这种情况下，单位应缴金额为0是合法的。
系统或数据问题：有时候，由于系统更新、数据错误或延迟等原因，可能会导致查询到的单位应缴金额为0。这种情况下，需要联系医保部门或相关机构进行核实和更正。
另外，从你提供的参考信息中可以看出，医保账户余额为0可能有多种原因，如社保卡未申领激活、医保个人信息与医保卡个人信息不一致、家庭共济导致余额变化以及医保卡医保个人账户被冻结等。这些情况都与单位应缴金额是否为0没有直接关系，但可能会影响个人医保账户的使用和余额显示。
综上所述，要判断医保单位应缴为0是否合法，需要综合考虑具体的医保政策、单位缴费情况以及个人医保账户的管理状态。如果确实存在疑问或问题，建议咨询当地医保部门或相关机构进行核实和解答。