关于您提出的“职工退休被除名超期服役的兵龄能不能留下”的问题，这涉及到职工养老保险待遇以及工龄计算的相关政策，以下是我为您提供的详细解答：
首先，我们需要明确的是，职工在退休前被除名，其养老保险待遇的享受会受到一定影响。具体来说，根据《河南省劳动和社会保障厅关于当前企业职工养老保险若干政策问题的通知》等相关规定，如果职工在特定政策文件下发前（如豫政办[1995]74号文）受开除处分且未重新参加养老保险的，将不能办理退休；如果开除后又重新参加了养老保险，则按新参保人员对待。对于在政策文件下发后受开除处分并已建立个人帐户的职工，其建立个人帐户前的连续工龄不再视同缴费年限，缴费年限按其实际缴费年限计算。
接下来，我们针对您关心的“超期服役的兵龄”问题进行分析。兵龄，即服役年限，在一般情况下，对于退役军人来说，其兵龄在符合一定条件下是可以视同为养老保险缴费年限的。然而，这一政策的应用也受到一些限制和条件的影响。特别是当职工因某些原因（如被除名）导致其工龄计算受到影响时，其兵龄的视同缴费年限也可能受到相应影响。
具体到您的情况，如果您在退休前被除名，并且这一除名决定影响了您的工龄计算，那么您的超期服役的兵龄能否留下（即能否视同为养老保险缴费年限）将取决于多个因素，包括但不限于：
除名原因及时间：除名的原因和时间点对于判断兵龄能否留下至关重要。如果除名是因为严重违反单位规章制度或法律法规，且发生在政策文件明确规定不得计算连续工龄的时期之后，那么您的兵龄可能无法视同为缴费年限。
重新参保情况：如果您在除名后重新参加了养老保险，并且符合相关政策规定，那么您的实际缴费年限将得到认可。但需要注意的是，重新参保并不意味着您的兵龄自动视同为缴费年限，这还需要根据具体政策进行判断。
地方政策差异：不同地区对于兵龄视同缴费年限的政策可能存在差异。因此，您需要了解并咨询您所在地区的社会保险部门或相关机构，以获取更准确的信息。
综上所述，职工退休被除名后，其超期服役的兵龄能否留下（即能否视同为养老保险缴费年限）并不是一个简单的问题，而是需要根据多个因素进行综合判断。为了获取最准确的信息和建议，我建议您直接咨询您所在地区的社会保险部门或相关机构，他们将能够根据您的具体情况提供详细的解答和指导。