针对农民工对追索劳动报酬的仲裁不服如何救济这一问题，以下是我的详细解答：
结论前置：农民工对追索劳动报酬的仲裁不服，可以通过向人民法院提起诉讼的方式进行救济。
详细解答：
了解仲裁与诉讼的关系：
- 劳动仲裁是解决劳动争议的前置程序，但并非终局程序。如果农民工对仲裁结果不服，有权向人民法院提起诉讼。
提起诉讼的期限：
- 根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的相关规定，农民工对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。逾期不起诉的，裁决书即发生法律效力。
准备诉讼材料：
- 在提起诉讼前，农民工需要准备好相关的诉讼材料，包括但不限于仲裁裁决书、身份证明、劳动合同或相关证据等，以证明自己的诉求和事实依据。
选择合适的法院：
- 农民工应当向有管辖权的人民法院提起诉讼，通常是根据用人单位所在地或劳动合同履行地来确定管辖法院。
参与诉讼过程：
- 在诉讼过程中，农民工需要积极参与庭审，陈述自己的诉求和事实依据，提供相关证据，并接受法院的调查和询问。
等待法院判决：
- 法院将根据双方提供的证据和法律规定进行审理，并作出判决。如果农民工对判决结果不服，还可以在法定期限内提起上诉。
法律建议：
- 农民工在追索劳动报酬的过程中，应当保留好相关证据，如工资条、考勤记录、劳动合同等，以便在仲裁或诉讼过程中证明自己的诉求。
- 如果农民工对仲裁或诉讼程序不熟悉，可以寻求专业律师的帮助，以确保自己的权益得到充分保障。
可能的法律后果：
- 如果农民工在法定期限内未提起诉讼，仲裁裁决书将发生法律效力，农民工需要按照裁决书的内容履行义务或接受裁决结果。
- 如果农民工提起诉讼并胜诉，法院将判决用人单位支付拖欠的劳动报酬，并可能承担相应的法律责任。
总之，农民工对追索劳动报酬的仲裁不服时，可以通过向人民法院提起诉讼的方式进行救济。在诉讼过程中，农民工需要积极准备诉讼材料，参与庭审，并等待法院的判决。如有任何法律问题或需要进一步的帮助，请直接向我咨询。