对于你提出的“骗我干活不给工钱拖欠3年没有证据怎么办”的问题，首先我要明确的是，尽管目前没有直接证据，但你仍然有多种途径可以尝试来维护自己的合法权益。以下是我为你提供的具体建议：

1. 尝试与雇主沟通：

   • 你可以再次尝试与雇主进行坦诚的沟通，说明你的困境和诉求，看是否能够达成和解，获得应得的工资。

2. 收集间接证据：

   • 虽然没有直接证据，但你可以尝试收集一些间接证据来支持你的主张。比如，工作期间的聊天记录、邮件往来、通话录音（需合法取得）等，这些都可能作为你工作的证明或工资拖欠的线索。

3. 寻求第三方帮助：

   • 你可以向当地的劳动监察部门或劳动仲裁委员会申请援助，他们会对你的案件进行调查，并可能帮助你追回被拖欠的工资。
   • 同时，你也可以咨询当地的工会或法律援助机构，他们同样能为你提供专业的法律支持和建议。

4. 法律途径：

   • 如果上述方法都无法解决问题，你可以考虑通过法律途径来维护自己的权益。尽管目前没有直接证据，但根据《中华人民共和国劳动法》和相关司法解释，劳动者仍然有权通过诉讼来追讨被拖欠的工资。
   • 在诉讼过程中，你可以请求法院进行证据调查，或者通过律师的帮助来收集更多的证据来支持你的主张。

5. 预防未来风险：

   • 为了避免类似的情况再次发生，我建议你在未来的工作中务必与雇主签订正式的劳动合同，并明确约定工资支付的时间、方式和金额等关键条款。
   • 同时，也要学会保留工作期间的各类证据，以备不时之需。

综上所述，尽管目前没有直接证据，但你仍然有多种途径可以尝试来追回被拖欠的工资。我建议你先尝试与雇主沟通，并努力收集间接证据来支持你的主张。如果无法解决问题，再考虑寻求第三方帮助或法律途径来维护自己的权益。希望这些建议能对你有所帮助。