当你遇到劳动仲裁没有被支持的情况时，不要气馁，你仍有多种途径可以维护自己的合法权益。以下是我为你详细梳理的应对步骤和建议：

1. 仔细研究仲裁裁决书：

   • 首先要认真阅读仲裁裁决书，弄清楚不予支持的具体缘由。这有助于你后续有针对性地收集补充证据，提升自身诉求的合理性与合法性。

2. 在规定时间内提起诉讼：

   • 若你的合法权益确实受到侵害且未得到保障，你可以在规定时间内向有管辖权的法院提起诉讼。诉讼时，要清晰阐述不服仲裁裁决的缘由及相应法律依据，让司法机关能准确理解你的诉求。

3. 准备充足证据：

   • 在提起诉讼前，务必收集并整理好所有相关证据。这些证据应能支持你的主张，并证明仲裁裁决存在错误或不当之处。

4. 了解诉讼程序：

   • 你需要了解诉讼的基本程序，包括起诉、庭审、判决等阶段。在每个阶段，你都要积极配合法院的工作，及时提交证据，参与庭审，并遵守法庭纪律。

5. 考虑上诉和再审：

   • 如果你对一审判决不满意，可以在规定期限内向上一级法院提起上诉。同样地，如果生效判决存在错误，你在一定期限内还可以申请再审。但请注意，上诉和再审的审查都较为严格，你必须有充分理由和证据。

6. 保持冷静和理性：

   • 在整个过程中，保持冷静和理性至关重要。不要因为一时的挫折而失去信心或采取过激行为。相信法律会公正地维护你的权益。

综上所述，劳动仲裁没有被支持并不意味着你的维权之路就此终结。通过仔细研究仲裁裁决书、在规定时间内提起诉讼、准备充足证据、了解诉讼程序以及考虑上诉和再审等途径，你仍有可能维护自己的合法权益。如果你在这个过程中遇到任何法律问题或需要进一步的帮助，请随时向我咨询。