老板有钱不给工资，在特定情况下可能构成犯罪。

一般来说，老板不发工资属于劳动纠纷，不会直接构成刑事犯罪。但是，如果老板采取了一些恶劣手段，比如转移财产、逃匿，以此逃避支付劳动者报酬，或者明明有能力支付却故意不支付，而且涉及数额较大，在政府有关部门责令支付后仍拒不支付，那就可能触犯拒不支付劳动报酬罪。

根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，犯拒不支付劳动报酬罪的，可能会被判处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金。如果造成了严重后果，将处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。如果是单位犯此罪，不仅要对单位判处罚金，还要对直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照上述规定处罚。

因此，老板有钱不给工资，并不是简单的民事纠纷，而是有可能触犯刑法的行为。如果遇到这种情况，劳动者可以先通过协商、仲裁、诉讼等方式解决。如果老板的行为已经构成犯罪，那么劳动者也可以向公安机关报案，依法追究老板的刑事责任。

总的来说，老板有钱不给工资是否犯罪，关键要看老板的行为是否构成拒不支付劳动报酬罪。如果构成，那么老板就需要承担相应的刑事责任。