退休职工查体单位是否负责，这主要取决于单位的具体政策以及相关法律法规的规定，但通常情况下，单位并没有法定的强制义务为退休职工安排查体。以下从不同角度为您详细分析：

1. 法律法规角度：

   • 目前，我国并没有明确的法律法规规定单位必须为退休职工提供定期的查体服务。退休职工的医疗保障主要依赖于社会医疗保险体系，而非原工作单位。
   • 然而，如果单位与退休职工在劳动合同或退休协议中有明确约定，或者单位有相关的规章制度规定为退休职工提供查体服务，那么单位就应当履行这些约定或规定。

2. 单位政策角度：

   • 许多单位出于对退休职工的关怀和尊重，会自愿为退休职工提供一定的福利待遇，包括查体服务。但这种福利并非法定，而是单位根据自身情况自主决定的。
   • 如果单位有提供查体服务的政策，那么退休职工就有权享受这一福利。如果单位没有提供，退休职工也不能强制要求。

3. 实际操作建议：

   • 如果您是退休职工，想要了解单位是否提供查体服务，可以先查阅单位的相关规章制度或退休协议，看是否有明确规定。
   • 如果单位没有明确规定，您可以向单位的人力资源部门或工会咨询，了解单位是否有提供查体服务的计划或政策。
   • 如果单位确实不提供查体服务，但您认为自己的健康状况需要定期检查，您可以考虑自行安排查体，或者通过社会医疗保险体系来获得相应的医疗服务。

总结来说，退休职工查体单位是否负责并没有一个固定的答案，而是取决于单位的具体政策以及相关法律法规的规定。如果您对此有疑问或需要进一步的法律帮助，可以直接向我咨询，我会根据您的具体情况提供详细的法律建议。