设计院个人内部承包的合法性需分情况讨论，具体取决于承包模式、合同内容及是否符合相关法律法规的规定。以下从不同角度为您详细分析：

1. 合法情形

• 符合内部承包定义与条件：若个人内部承包符合设计院内部管理制度，且承包人系设计院在册员工，承包行为不违反法律、行政法规的强制性规定，通常可视为合法。例如，设计院将某个具体项目的设计任务承包给本院内具有相应资质的设计师，双方签订内部承包合同，明确权利义务，这种承包模式在法律上是被允许的。
• 不违反资质管理规定：设计行业对资质有严格要求，若个人内部承包不涉及资质的出借、转让或超越资质等级承揽业务，且承包人具备完成承包任务所需的资质和能力，则该承包行为合法。

2. 可能违法情形

• 违反资质管理规定：若个人内部承包实质上构成了资质的出借或转让，即设计院允许无资质或低资质的个人以设计院名义承揽业务，或承包人超越自身资质等级承揽业务，则该行为违法。根据《中华人民共和国建筑法》及相关规定，这种行为可能面临行政处罚，甚至构成犯罪。
• 损害第三方利益：若个人内部承包导致设计质量下降，损害了建设单位或其他第三方的利益，设计院和承包人可能需承担相应的法律责任。此外，若承包合同中存在不公平条款，如过度剥削承包人权益，也可能引发法律纠纷。
• 违反内部管理制度：若设计院内部管理制度明确禁止个人承包业务，或承包行为未经设计院正式授权和批准，则该承包行为可能因违反内部规定而被认定为无效。

3. 法律建议

• 明确合同内容：设计院与个人签订内部承包合同时，应明确双方的权利义务、承包范围、质量标准、费用结算等关键条款，确保合同内容合法、合规、合理。
• 遵守资质管理规定：设计院应严格遵守资质管理规定，不得允许无资质或低资质的个人以设计院名义承揽业务。同时，承包人应确保自身具备完成承包任务所需的资质和能力。
• 加强内部管理：设计院应建立健全内部管理制度，明确个人承包业务的审批流程、监管机制等，确保承包行为符合内部规定和法律法规要求。

总结来说，设计院个人内部承包的合法性取决于多种因素，包括承包模式、合同内容、资质管理规定及内部管理制度等。若您在设计院个人内部承包方面遇到法律问题或需要进一步的法律建议，请直接向我咨询，我将根据您的具体情况提供专业的法律服务。