针对您提出的“上班8小时，没加班怎么算”的问题，首先需要明确的是，当您的工作时间严格控制在8小时以内，且没有超出这个时间进行加班时，那么您所获得的报酬就是您正常工作时间的工资，不需要额外计算加班费。

详细解释如下：

1. 正常工作时间工资：

   • 根据《中华人民共和国劳动法》的相关规定，劳动者在正常工作时间内（通常是每日8小时，每周40小时）所获得的报酬，就是其正常工作时间的工资。
   • 在您的情况下，由于您没有加班，所以您所获得的报酬就是您正常工作时间的全额工资。

2. 加班费的计算条件：

   • 加班费是在劳动者超出正常工作时间进行工作时，用人单位需要额外支付的报酬。
   • 加班费的计算通常涉及加班时间、加班类型（平日加班、周末加班、法定节假日加班）以及月工资基数等多个因素。
   • 在您的情况下，由于没有加班，所以这些加班费的计算条件都不适用。

3. 注意事项：

   • 虽然您没有加班，但您仍然有权获得正常工作时间的全额工资。
   • 如果您对工资的计算或支付有疑问，可以与用人单位进行沟通，要求其提供详细的工资单或解释工资的计算方式。
   • 同时，您也可以保留好自己的考勤记录、劳动合同等相关证据，以备不时之需。

总结： 当您的工作时间严格控制在8小时以内，且没有加班时，您所获得的报酬就是您正常工作时间的工资。在这种情况下，不需要额外计算加班费。如果您对工资的计算或支付有任何疑问，建议与用人单位进行沟通，并保留好相关证据以维护自己的合法权益。