在劳动仲裁中申请确认劳动关系以追缴社保，仲裁申请书可以按照以下要点来撰写：
申请人信息与被申请人信息
- 申请人信息：写明你的姓名、性别、年龄、身份证号码、住址及联系方式。
- 被申请人信息：写明用人单位的全称、地址、法定代表人或主要负责人的姓名及职务、联系方式。
仲裁请求
- 明确请求确认你与用人单位之间存在劳动关系，这是追缴社保的前提。
- 可以附加请求用人单位为你补缴社会保险费（具体说明补缴的险种、时间段及金额，如果金额不确定，可写明“按照法律规定应补缴的金额”）。
事实与理由
- 入职情况：详细描述你入职的时间、岗位、工作地点以及入职时与用人单位约定的工资、工时、福利待遇等基本情况。
- 工作表现：简述你在工作期间的表现，包括完成的工作任务、取得的业绩等，以证明你确实为用人单位提供了劳动。
- 劳动关系证明：列举你手中掌握的能够证明劳动关系的证据，如劳动合同、工资条、工作证、考勤记录、同事证言、工作邮件、微信聊天记录等。
- 社保缴纳情况：说明用人单位未为你缴纳社会保险费的具体情况，包括未缴纳的险种、时间段等。
- 法律依据：引用《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国社会保险法》等相关法律法规，说明用人单位有义务为你缴纳社会保险费，以及你请求确认劳动关系和追缴社保的合法性。
证据清单
- 附上你准备提交的所有证据的清单，包括证据名称、证据来源、证明目的等。
结尾部分
- 写明“此致”及具体的劳动争议仲裁委员会名称。
- 申请人签名及日期。
示例：
劳动争议仲裁申请书
申请人：XXX，性别，年龄，身份证号码，住址，联系方式。
被申请人：XXX公司，地址，法定代表人/主要负责人：XXX，职务，联系方式。
仲裁请求：
- 请求确认申请人与被申请人之间存在劳动关系；
- 请求被申请人为申请人补缴XXXX年XX月至XXXX年XX月的社会保险费（具体险种及金额按照法律规定执行）。
事实与理由：
申请人于XXXX年XX月入职被申请人处，担任XX岗位工作，工作地点为XXX。入职时，双方约定了工资、工时等基本情况。在工作期间，申请人认真履行工作职责，完成了多项工作任务。然而，被申请人一直未为申请人缴纳社会保险费，严重损害了申请人的合法权益。
为证明申请人与被申请人之间存在劳动关系，申请人提供了劳动合同、工资条、工作证、考勤记录等证据。根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国社会保险法》等相关法律法规的规定，用人单位有义务为员工缴纳社会保险费。因此，申请人请求确认与被申请人之间存在劳动关系，并要求被申请人为申请人补缴社会保险费。
证据清单：
- 劳动合同；
- 工资条；
- 工作证；
- 考勤记录；
…（其他证据）
此致
XXX劳动争议仲裁委员会
申请人：XXX
日期：XXXX年XX月XX日
在撰写仲裁申请书时，请确保所有信息的准确性和完整性，并附上充分的证据来支持你的请求。如果你在撰写过程中遇到任何问题，都可以直接向我咨询。