在办理工亡赔偿的过程中，受托人本身通常不会因受托行为而直接获得额外的补偿。不过，我们可以从几个不同的角度来详细分析这个问题：

1. 受托人的角色与责任：

   • 受托人主要是根据委托人的授权，代表委托人处理工亡赔偿的相关事宜。这包括但不限于与用人单位、工伤保险机构等进行沟通协商，提交相关材料，以及接收赔偿款项等。
   • 受托人的行为是基于委托人的授权和利益进行的，因此，除非有特别的约定，否则受托人不会因受托行为本身而获得额外的经济利益。

2. 可能的补偿情况：

   • 委托合同中的约定：如果委托人与受托人在委托合同中明确约定了受托人因处理工亡赔偿事宜而应获得的报酬或补偿，那么受托人有权按照合同约定获得相应的补偿。
   • 实际支出与费用报销：受托人在处理工亡赔偿事宜过程中，可能会产生一些实际支出，如交通费、通讯费等。如果委托人同意报销这些费用，那么受托人可以获得相应的费用报销。但需要注意的是，这并不属于受托人因受托行为而获得的“补偿”，而是对其实际支出的合理报销。

3. 法律后果与风险提示：

   • 如果受托人未经委托人同意，擅自以自己的名义与第三方签订协议或接受赔偿款项，那么受托人可能构成无权代理或不当得利，需要承担相应的法律责任。
   • 受托人在处理工亡赔偿事宜时，应当严格遵守法律法规和委托合同的约定，确保委托人的利益不受损害。如果因受托人的过错导致委托人遭受损失，受托人需要承担相应的赔偿责任。

建议：

• 如果您作为委托人，需要委托他人处理工亡赔偿事宜，建议您在委托合同中明确约定受托人的权限、报酬或补偿方式等事项，以避免后续产生纠纷。
• 如果您作为受托人，在接受委托前，应当仔细了解委托人的需求和期望，并明确自己的权限和责任。在处理工亡赔偿事宜过程中，应当保持与委托人的密切沟通，及时报告进展情况，并确保所有行为都符合法律法规和委托合同的约定。

如果您在处理工亡赔偿事宜过程中遇到任何法律问题或困惑，可以直接向我咨询，我会根据您的具体情况提供专业的法律建议。