在试用期结束后决定不想继续工作，这是一个需要妥善处理的情况，毕竟职场中的每一次转身都应尽量保持体面与和谐。以下是一些建议，希望能帮助你以成熟、专业的方式表达这一决定：

一、选择合适的沟通方式

1. 面对面沟通：如果条件允许，最好能与直接上级或人力资源部门进行面对面的沟通。这种方式更能体现你的诚意和尊重，也便于双方即时交流，解答疑问。

2. 书面通知：如果面对面沟通不便，可以通过电子邮件或公司内部通讯工具发送一封正式的辞职信。确保信件内容清晰、简洁，并表达出你的感激之情。

二、撰写辞职信的要点

1. 开头致谢：在信的开头，对公司在试用期间给予的机会和培养表示感谢。例如：“感谢贵公司给予我这次宝贵的工作机会，让我在试用期间学到了很多。”

2. 明确表达决定：直接而明确地说明你决定不再继续工作的意愿。避免使用模糊或含糊其辞的语言，以免造成不必要的误解。例如：“经过深思熟虑，我决定在试用期结束后不再继续留在公司工作。”

3. 简述原因（可选）：如果愿意，可以简要说明你决定离职的原因，但不必过于详细或负面。保持客观和积极，例如：“我发现自己的职业规划与公司的发展方向不太一致，因此决定寻找更适合自己的发展机会。”

4. 表达感激与祝福：再次表达对公司和同事的感激之情，并祝愿公司未来发展顺利。例如：“感谢公司这段时间的关照和培养，也祝愿公司在未来能够取得更加辉煌的成就。”

三、参考一些体面的告别语

• “感谢这段旅程中的相遇与成长，我决定踏上新的征程，愿我们各自安好，未来可期。”
• “试用期虽短，但收获颇丰。感谢公司的培养与同事的帮助，我决定寻找新的挑战，祝大家前程似锦。”
• “经过这段时间的相处，我深感自己与公司文化不太契合。感谢公司的理解与支持，我决定另寻发展，愿公司蒸蒸日上。”

四、注意事项

1. 保持专业态度：无论你的离职原因是什么，都应保持专业和礼貌的态度。避免在离职过程中发表负面言论或做出不恰当的行为。

2. 做好工作交接：在离职前，确保与同事和上级完成所有必要的工作交接，确保工作的连续性和稳定性。

3. 保持联系：如果可能的话，与同事和上级保持联系，未来在职场上可能会有合作或交流的机会。

希望这些建议能帮助你以体面、专业的方式表达离职的决定，祝你未来的职业生涯一切顺利！