您好，关于您提出的外省劳动仲裁补缴的社保能否转回户口所在地的问题，我可以为您详细解答。

首先，根据相关规定，社保是可以进行跨省转移的，包括您通过劳动仲裁补缴的社保部分。具体来说，如果您满足以下条件之一，就可以办理社保的跨省转移：

1. 男性不满50周岁、女性不满40周岁的；
2. 返回户籍所在地就业参保的；
3. 经县级以上党委组织部门、人力资源社会保障行政部门批准调动，且与调入单位建立劳动关系并缴纳基本养老保险费的；
4. 达到待遇领取条件时，基本养老保险关系不在户籍所在地，且在基本养老保险关系所在地累计缴费年限不满10年，按规定将基本养老保险关系转回上一个缴费年限满10年的原参保地，或因没有满10年参保地转移至户籍所在地的。

针对您的情况，如果您是返回户籍所在地就业参保，或者满足其他转移条件，那么您就可以将外省补缴的社保转回户口所在地。

接下来，关于如何办理社保的跨省转移，现在企业职工基本养老保险跨省转移已经实现了线上便捷办理。您可以通过“国家社会保险公共服务平台”、“电子社保卡”小程序、“掌上12333”APP等渠道申请办理养老保险关系转移。在申请时，您需要提供相关的个人信息和社保缴纳记录等材料。

另外，关于您提到的劳动仲裁补缴的社保部分，在转移过程中，这部分补缴的社保也会一并转移至您的户口所在地。不过，需要注意的是，如果是一次性补缴超过三年的情况，根据相关规定，可能需要提供一些额外的法律文书或承诺书等材料，具体要求可以咨询当地的社保经办机构。

最后，我想提醒您的是，在办理社保转移前，建议您先了解清楚户口所在地的社保政策和待遇领取条件，以便更好地规划自己的社保缴纳和待遇领取计划。

希望以上解答能够对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的帮助，请随时告诉我。