针对您提出的“离职人员档案不调出怎么办”的问题，以下是我为您提供的详细解答：

首先，我们需要明确离职后档案的处理原则。根据相关规定，离职人员的人事档案应当根据其再就业情况或户籍情况进行转递。具体来说，如果您离职后未就业，您的档案应当转至户籍所在地的流动人员人事档案管理服务机构进行保管；如果您再就业，根据新就业单位的性质，您的档案应当转递至新工作单位或相应的流动人员人事档案管理服务机构。

针对您当前的情况，即档案未调出，我建议您采取以下步骤：

1. 确认档案当前位置：

   • 您可以通过联系原工作单位的人事部门或档案管理部门，确认您的档案是否仍在原单位保管。
   • 如果您不确定档案位置，也可以尝试通过户籍所在地的公共就业人才服务机构进行查询，他们可能能够提供档案的存放信息。

2. 了解调档流程：

   • 根据《流动人员人事档案管理服务规定》，档案的转递需要拟接收的档案管理服务机构向原档案管理服务机构或原工作单位开具转档手续材料。
   • 原档案管理服务机构或原工作单位在接到转档手续材料后，会审核档案并符合转递规定的，于15个工作日内进行转递。

3. 主动办理调档手续：

   • 如果您已经确定了新的档案接收单位（如新工作单位或户籍所在地的流动人员人事档案管理服务机构），您应当主动向新单位申请开具调档函。
   • 拿着调档函，您需要回到原工作单位或原档案管理服务机构，办理档案转出手续。

4. 关注档案转递情况：

   • 在档案转递过程中，您可以与新、旧档案管理服务机构保持联系，了解档案的转递进度和情况。
   • 如果档案在转递过程中出现问题或延误，您可以及时与相关机构沟通并寻求解决方案。

5. 注意事项：

   • 档案转递应当通过机要通信、专人送取或邮政特快专递等给据邮件方式进行，严禁个人自带档案。
   • 如果您在调档过程中遇到任何困难或问题，如原单位不配合、档案丢失等，您可以向当地的人力资源社会保障部门或相关机构寻求帮助和支持。

最后，我想强调的是，档案对于个人来说非常重要，它关系到您的就业、社保、职称评审等多个方面。因此，请您务必重视档案的保管和转递工作，确保档案的安全和完整。如果您在调档过程中遇到任何问题或需要进一步的帮助，请随时与我联系。