货主找没有劳动合同的司机拉货，通常形成的是劳务关系或承揽关系，具体取决于双方之间的实际约定和履行情况。以下是对这一问题的详细分析：
劳务关系角度
定义与特征：
- 劳务关系是指提供劳务一方为接受劳务一方提供劳务服务，由接受劳务一方按照约定支付报酬而建立的一种民事权利义务关系。
- 在这种关系中，提供劳务一方（司机）通常按照接受劳务一方（货主）的指示和要求完成工作，并获取相应的报酬。
应用场景：
- 如果货主与司机之间约定，司机按照货主的指示和要求，在特定的时间、地点和方式下完成货物运输任务，并获取相应的运费，那么双方之间就形成了劳务关系。
- 在这种情况下，货主作为接受劳务一方，有义务按照约定支付运费，并保障司机在提供劳务过程中的合法权益。
法律后果：
- 如果司机在提供劳务过程中受到损害，如发生交通事故等，货主可能需要根据其过错程度承担相应的赔偿责任。
承揽关系角度
定义与特征：
- 承揽关系是指承揽人按照定作人的要求完成工作，交付工作成果，定作人支付报酬的合同关系。
- 在这种关系中，承揽人（司机）通常具有更大的自主性和独立性，负责完成工作并交付成果，而定作人（货主）则负责支付报酬。
应用场景：
- 如果货主与司机之间约定，司机负责将货物从一地运输到另一地，并交付给收货人，货主则支付相应的运费，且双方对运输过程中的具体细节（如路线、时间等）没有过多限制，那么双方之间可能更倾向于形成承揽关系。
- 在这种情况下，司机作为承揽人，需要自行承担运输过程中的风险和责任，除非货主存在过错或故意隐瞒重要信息。
法律后果：
- 如果司机在完成承揽任务过程中受到损害，且该损害与货主无关或货主已尽到合理的告知和提示义务，那么货主通常不承担赔偿责任。但如果货主存在过错或故意隐瞒重要信息导致司机受损，货主可能需要承担相应的赔偿责任。
实际操作建议
明确约定：
- 为了避免纠纷和明确双方的权利义务，货主和司机在建立关系前应尽可能明确约定双方的权利义务、报酬支付方式、风险承担等事项。
保留证据：
- 双方应保留好相关证据，如运输合同、运费支付凭证、货物交接单等，以便在发生纠纷时能够证明自己的主张。
及时咨询：
- 如果双方在合作过程中遇到法律问题或纠纷，应及时向我咨询，以便得到专业的法律建议和帮助。
总结来说，货主找没有劳动合同的司机拉货，可能形成劳务关系或承揽关系，具体取决于双方之间的实际约定和履行情况。为了避免纠纷和明确双方的权利义务，建议双方在建立关系前明确约定相关事项，并保留好相关证据。如有任何法律问题或纠纷，请随时向我咨询。