针对您提出的“工伤赔偿调解公司回和老板商议等不到公司消息怎么办”的问题，以下是我的详细解答：

1. 明确调解流程与期限：

   • 首先，需要确认您与工伤赔偿调解公司及老板之间是否已经签订了调解协议，并明确了调解的期限。如果调解协议中有明确的期限规定，而公司未在规定期限内给出答复，那么公司可能已经违反了调解协议。
   • 若调解协议未明确期限，根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的相关规定，调解组织应当自受理调解申请之日起十五日内结束调解。若在此期限内未达成调解协议，您可以考虑采取其他法律途径。

2. 主动沟通与催促：

   • 在等待公司消息的过程中，建议您主动与公司或调解机构联系，了解调解的进展情况，并催促其尽快给出答复。
   • 可以通过电话、邮件或书面函件等方式进行沟通，确保沟通记录留存，以备后续需要。

3. 考虑法律途径：

   • 申请劳动仲裁：如果调解无果或公司拒绝履行调解协议，您可以向当地劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。在申请仲裁时，需要提交相关证据材料，如工伤认定书、医疗费用单据、调解协议等，以证明您的权益受到侵害。
   • 提起诉讼：若对劳动仲裁结果不满意，您还可以在收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。在诉讼过程中，需要准备充分的证据材料，并遵循法院的诉讼程序。

4. 注意事项：

   • 保留证据：在整个过程中，务必保留好所有与工伤赔偿相关的证据材料，如工伤认定书、医疗记录、费用单据、调解协议等。这些证据将在后续的法律程序中起到关键作用。
   • 及时行动：不要拖延时间，及时采取行动以维护自己的权益。工伤赔偿的时效性较强，一旦错过最佳时机，可能会影响您的赔偿结果。
   • 咨询专业律师：虽然我在此提供了基本的法律建议，但每个案件的具体情况都有所不同。因此，在采取任何法律行动之前，建议您咨询专业律师以获取更具体的法律指导。

针对您当前的情况，我建议您：

• 首先确认调解协议中的期限规定，并主动与公司或调解机构联系催促答复；
• 若调解无果或公司拒绝履行调解协议，及时准备相关证据材料并申请劳动仲裁；
• 若对仲裁结果不满意，可在规定期限内向人民法院提起诉讼。

如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。