关于在公司车上装货摔下来死亡，赔偿金额的问题，这并非一个固定的数额，而是需要根据具体情况来综合计算和判断的。以下是我从不同角度为你进行的分析：
一、赔偿责任的确定
首先，需要明确的是，这种情形下，公司是否需要承担赔偿责任，以及承担何种程度的赔偿责任，这主要取决于事故的具体原因、公司的安全保障措施是否到位、员工是否存在过错等因素。
如果公司存在过错：比如，公司未提供必要的安全防护措施，或者对员工的安全培训不足，导致员工在装货过程中摔落死亡，那么公司很可能需要承担主要的赔偿责任。
如果员工自身存在过错：比如，员工在装货过程中违反操作规程，或者未注意自身安全，导致摔落死亡，那么员工自身也可能需要承担一定的责任。在这种情况下，公司的赔偿责任可能会相应减轻。
如果双方均有过错：那么赔偿责任将根据双方的过错程度进行分担。
二、赔偿项目的确定
在确定了赔偿责任后，接下来需要确定的是赔偿项目。一般来说，这类事故的赔偿项目可能包括：
死亡赔偿金：这是主要的赔偿项目之一，其数额通常根据受害人的年龄、收入状况、家庭情况等因素来确定。计算公式一般为：死亡赔偿金=受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准×赔偿年限（一般按20年计算，但60周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；75周岁以上的，按5年计算）。
丧葬费：这是为处理受害人的丧葬事宜而产生的费用，一般按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以六个月总额计算。
被扶养人生活费：如果受害人有需要扶养的未成年人或者无劳动能力的成年人，那么公司还需要支付被扶养人生活费。计算公式一般为：被扶养人生活费=受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费性支出和农村居民人均年生活消费支出标准×扶养年限（根据被扶养人的年龄和扶养人数等因素确定）。
精神损害抚慰金：这是为弥补受害人及其家属因事故而遭受的精神痛苦而支付的赔偿金，具体数额由法院根据案件具体情况酌情确定。
三、赔偿金额的估算
由于赔偿金额受到多种因素的影响，包括受害人的年龄、收入状况、家庭情况、事故责任划分等，因此无法直接给出一个具体的数额。但你可以根据上述赔偿项目和计算公式，结合受害人的具体情况，进行初步的估算。
四、建议与行动
及时报警并保护现场：在事故发生后，应立即报警并保护好现场，以便后续的事故调查和责任认定。
收集证据：收集与事故相关的证据，包括现场照片、视频、证人证言等，以便在后续的赔偿协商或诉讼中证明自己的权益。
咨询专业律师：由于这类事故涉及复杂的法律问题和赔偿计算，建议你咨询专业律师，以便更好地维护自己的合法权益。
如果你有任何关于这类事故赔偿的法律问题或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。我会根据你的具体情况，为你提供专业的法律建议和帮助。