关于您提到的“告公司不买社保请律师贵吗”这个问题，我想先从法律层面和律师费用构成两个方面来为您详细解答。
首先，从法律层面来看，员工起诉公司未购买社保的胜诉可能性是较大的。根据《中华人民共和国社会保险法》和《中华人民共和国劳动法》的相关规定，用人单位为员工购买社保是法定义务。如果员工能够提供充分的证据证明公司未依法为其缴纳社保，且不存在劳动者自身不愿缴纳等不可归责于用人单位的情况，那么员工的诉求通常会得到法律的支持。
接下来，我们谈谈律师费用的问题。律师费用的高低通常取决于多个因素，包括但不限于案件的复杂程度、所需投入的时间和精力、律师的经验和知名度等。对于告公司不买社保这类案件，律师费用可能会因地区、律师所和律师个人的不同而有所差异。
一般来说，律师费用可能包括以下几个方面：
基础费用：这是律师为处理案件而收取的基本费用，可能因案件类型和复杂程度而有所不同。
按比例收费：在某些情况下，律师可能会根据案件胜诉后所获得的赔偿金额来按比例收取费用。这种方式通常适用于涉及较大金额赔偿的案件。
额外费用：如调查取证费、差旅费等，这些费用可能因案件需要而额外产生。
为了更准确地了解律师费用，我建议您采取以下步骤：
咨询多家律师所：通过电话、网络或亲自前往律师所进行咨询，了解不同律师所和律师的收费标准和服务内容。
比较报价：在咨询多家律师所后，您可以比较不同律师的报价和服务内容，选择最适合您的律师。
签订协议：在选择律师后，务必与律师签订详细的委托协议，明确双方的权利和义务，包括律师费用、支付方式等。
最后，我想强调的是，虽然律师费用可能是一笔不小的开支，但考虑到告公司不买社保这类案件可能涉及的法律风险和您的权益保障，聘请一位专业的律师来为您处理案件是非常有必要的。同时，您也可以考虑通过与公司协商、向劳动仲裁部门提起仲裁等方式来解决问题，以降低法律成本和时间成本。