当您面临职务侵占的问题并希望与公司进行协商时，以下是一些建议，希望能帮助您更清晰、详细、有深度地理解如何处理这种情况：
一、协商前的准备
了解法律后果：
- 职务侵占罪是刑事犯罪，一旦构成，将可能面临刑事处罚。因此，在协商前，请务必了解相关的法律条款和可能的法律后果。
梳理事实：
- 清晰梳理职务侵占的具体事实，包括侵占的款项、用途、金额及过程。这将有助于您在协商时提供更准确的信息。
制定还款计划：
- 根据您的经济状况，制定一个切实可行的还款计划，包括分期还款的金额和时间节点。
二、协商过程中的要点
态度诚恳：
- 在与公司协商时，保持诚恳的态度，主动承认侵占事实，并展现积极解决问题的意愿。
详细说明情况：
- 向公司详细说明侵占款项的具体用途、金额及侵占过程。同时，强调您的主观并非恶意，如有特殊原因（如家庭突发重大变故等）导致资金周转困难而犯错，可适当说明。
提出还款计划：
- 根据您之前制定的还款计划，与公司协商分期还款的具体安排。确保计划合理且可行，以体现您的诚意和决心。
承诺遵守制度：
- 向公司承诺，今后将严格遵守公司规章制度，杜绝此类行为再次发生。这将有助于增强公司对您的信任。
保留证据：
- 在协商过程中，保留相关证据（如聊天记录、邮件等），以避免后续出现争议。
三、协商后的跟进
执行还款计划：
- 严格按照协商达成的还款计划执行，确保按时还款。这将有助于维护您的信誉和与公司的关系。
保持沟通：
- 在还款过程中，与公司保持定期沟通，及时报告还款进度和任何可能的问题。这将有助于及时解决问题并避免误解。
反思与改进：
- 深刻反思自己的行为，从中吸取教训。同时，努力改进自己的工作态度和行为方式，以避免类似问题再次发生。
四、注意事项
法律界限：
- 请注意，职务侵占罪是刑事犯罪，一旦构成将可能面临刑事处罚。因此，在协商过程中，请务必遵守法律法规，不要试图逃避或掩盖事实。
专业咨询：
- 如有必要，请寻求专业律师或法律顾问的帮助。他们可以提供更具体的法律建议和指导，帮助您更好地处理这个问题。
总之，当您面临职务侵占的问题时，与公司进行诚恳、详细的协商是至关重要的。通过制定合理的还款计划、承诺遵守制度以及保留相关证据等措施，您可以努力争取公司的谅解和支持，并努力纠正自己的错误行为。