结论前置：在劳动仲裁程序中，仲裁结果的告知方式主要有等待仲裁委通知、主动联系仲裁委查询以及关注仲裁委官网或线上平台等几种方式。

详细分析：

1. 等待仲裁委通知：

   • 劳动仲裁委员会在作出仲裁裁决后，会按照当事人在仲裁申请或答辩时提供的送达地址，将裁决书送达给当事人。送达方式多样，包括直接送达、邮寄送达和公告送达。
   • 直接送达：仲裁委工作人员可能会联系当事人到仲裁委办公地点领取裁决书，或者直接上门送达。若当事人是企业，裁决书会送达给企业的法定代表人、主要负责人或者负责收件的人；若当事人是劳动者，会送达给劳动者本人，如本人不在，可交给其同住成年家属签收。
   • 邮寄送达：当直接送达有困难时，仲裁委会通过邮政快递等方式将裁决书邮寄给当事人。当事人需留意预留的收件地址和联系电话，保持电话畅通以便快递人员及时联系。若地址发生变更，应及时告知仲裁委。
   • 公告送达：在受送达人下落不明或用其他方式无法送达的情况下，仲裁委通过在官方网站、报纸等媒体上发布公告的形式送达仲裁文书，自发出公告之日起，经过三十日即视为送达。

2. 主动联系仲裁委查询：

   • 若当事人急于了解仲裁进度或结果，可以主动联系仲裁委进行查询。
   • 电话查询：拨打仲裁委的联系电话，提供姓名、案号等相关信息，询问仲裁结果及送达情况。建议在工作时间拨打，并提前了解仲裁委的办公时间。
   • 现场查询：前往仲裁委的办公地点，到咨询窗口或负责该案件的仲裁庭咨询案件进展和结果。需携带有效身份证件以便核实身份信息。

3. 关注仲裁委官网或线上平台：

   • 部分仲裁委设有官方网站或线上服务平台，当事人可通过登录已注册的账号，查看案件进度和仲裁结果。
   • 同时，也可以关注仲裁委的短信、微信公众号等渠道推送的案件进展信息，以便及时了解仲裁结果。

后续行动建议：

• 拿到裁决书后，当事人应仔细审阅裁决结果。若对结果满意，则按裁决执行；若不满意，可在规定期限内（一般为收到裁决书之日起十五日内）向人民法院提起诉讼，以维护自己的合法权益。

在整个劳动仲裁过程中，保持与仲裁委的沟通畅通、密切关注案件进展是至关重要的。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询，我会尽我所能为你提供专业的法律支持。