事业单位职工强戒被开除，通常不需要纪委出通知。下面我详细解释一下这个问题：

首先，我们要明确的是，事业单位职工的开除决定一般是由事业单位本身根据其内部的管理规定和相关的法律法规来作出的。当职工因强制戒毒等原因被开除时，这个决定通常是由事业单位的管理层，如人事部门或类似的机构，经过一定的程序后作出的。

纪委，即党的纪律检查委员会，主要负责党的纪律检查工作，对党员进行纪律监督，并处理党员违反党纪的行为。在事业单位中，纪委虽然也发挥着一定的监督作用，但它并不直接参与事业单位的人事管理决策，包括开除职工这样的决定。

因此，事业单位职工因强制戒毒等原因被开除时，通常是由事业单位本身发出开除通知，而不是由纪委来出通知。这个开除通知会明确告知职工被开除的原因、依据以及相关的后续事宜。

当然，如果事业单位职工中的党员因违纪违法被开除，并且这个开除决定与纪委的调查或处理有关，那么纪委可能会在其职责范围内发布相关的通报或公告，但这并不是开除决定的直接通知。

综上所述，事业单位职工强戒被开除，通常是由事业单位本身发出开除通知，而不需要纪委出通知。如果你还有其他关于劳动纠纷或相关法律问题，可以直接向我咨询。