结论概述：您是否需要承担责任，取决于您是否知晓并参与了老板用他人名字住院报销的行为，以及该行为是否构成违法或犯罪。以下从不同角度为您详细分析。

1. 如果您不知情且未参与报销行为：

   • 法律责任：在此情况下，您通常不需要承担任何法律责任。因为您没有实施任何违法行为，也没有与老板形成共同违法的故意。
   • 建议：您可以保持冷静，无需过分担心。如果老板的行为被相关部门查处，您只需如实说明情况，配合调查即可。

2. 如果您知情但未参与报销行为的具体操作：

   • 法律责任：虽然您没有直接实施报销行为，但如果您明知老板的行为违法或犯罪，而未予以制止或举报，从道德和法律义务的角度，您可能存在一定的过失。然而，在大多数情况下，这种过失并不足以使您承担法律责任，除非您的行为构成了对违法行为的帮助或纵容。
   • 建议：您可以考虑与老板沟通，劝其停止违法行为，并主动向相关部门说明情况，以减轻可能的法律风险。同时，保留好相关证据，以备不时之需。

3. 如果您参与了报销行为的具体操作：

   • 法律责任：在此情况下，您可能构成共同违法或犯罪。根据《社会保险法》等相关法律法规，以欺诈、伪造证明材料或者其他手段骗取社会保险待遇的，由社会保险行政部门责令退回骗取的社会保险金，处骗取金额二倍以上五倍以下的罚款；构成犯罪的，依法追究刑事责任。因此，如果您参与了报销行为，可能面临行政处罚甚至刑事处罚。
   • 具体情形分析：
     • 行政处罚：如果您参与的行为被认定为骗取社会保险待遇，社会保险行政部门将责令您退回骗取的金额，并处以罚款。
     • 刑事处罚：如果骗取金额较大，或者行为情节严重，可能构成诈骗罪等犯罪，您将面临刑事处罚，包括有期徒刑、拘役或罚金等。
   • 建议：如果您已经参与了报销行为，应立即停止，并主动向相关部门说明情况，争取从轻或减轻处罚。同时，积极配合调查，提供相关证据，以证明自己的悔过态度和配合程度。

法律背景与风险提示：

• 老板用他人名字住院报销的行为，不仅违反了社会保险法律法规，还可能涉及诈骗等犯罪行为。这种行为不仅损害了社会保险制度的公平性和可持续性，也侵害了其他参保人的合法权益。
• 作为员工，您有义务遵守法律法规，不得参与或协助老板实施违法行为。如果您发现老板有违法行为，应及时向相关部门举报，以维护社会保险制度的正常运行和自身的合法权益。

后续行动建议：

• 根据您的具体情况，评估自己是否需要承担法律责任，并采取相应的措施。
• 如果您对法律问题存在疑问或担忧，可以直接向我咨询，我将根据您的具体情况提供专业的法律意见和帮助。