核心结论：工伤认定后医院不能挂账，您可以通过以下方式解决：

1. 与医院沟通协商
   首先，您可以主动与医院医保科或财务部门沟通，明确告知医院您已通过工伤认定，并出示《工伤认定决定书》及相关医疗证明。根据《工伤保险条例》第三十条，工伤职工因工伤接受治疗的，享受工伤医疗待遇，医院应当按照规定直接结算费用。若医院因流程问题拒绝挂账，可要求其出具书面说明，并保留沟通记录作为后续维权依据。

2. 联系社保部门介入
   若医院仍拒绝挂账，您可向当地社会保险经办机构（如社保局工伤科）反映情况。根据《工伤保险条例》第四十六条，社保部门有责任监督工伤保险协议医疗机构的服务行为。社保部门可协调医院开通挂账通道，或直接向医院拨付预付款，确保治疗不受影响。

3. 自行垫付后申请报销
   若紧急治疗需先行垫付费用，您应保留所有医疗票据（如发票、诊断证明、用药清单等），并在治疗结束后向社保部门申请工伤医疗费用报销。根据《工伤保险条例》第三十条，符合工伤保险诊疗项目目录、药品目录的费用，由工伤保险基金全额支付。报销时需提交《工伤认定决定书》、医疗票据原件及填写完整的报销申请表。

4. 申请劳动仲裁或诉讼（极端情况）
   若医院或用人单位存在故意拖延、拒不配合等行为，导致您无法享受工伤待遇，您可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求医院或用人单位承担医疗费用及相应赔偿责任。仲裁裁决后，若对方仍不履行，可向法院申请强制执行。

关键提醒：

• 工伤认定后，医院无正当理由拒绝挂账可能涉嫌违规，您有权通过行政投诉或法律途径维护权益。
  
• 治疗期间务必保留所有医疗证据，避免因证据缺失影响报销或维权。
  
• 若用人单位未为您缴纳工伤保险，根据《工伤保险条例》第六十二条，所有工伤待遇费用由用人单位承担，您可直接向用人单位主张权利。
  

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