针对您提出的“工伤九级伤残公司改名怎么办”的问题，以下是我为您提供的详细解答：

首先，当公司发生改名（即分立、合并、转让等情形）时，根据《工伤保险条例》的相关规定，承继单位应当承担原用人单位的工伤保险责任。这意味着，即使公司名称发生了变化，您的工伤保险权益并不会因此受到影响，承继公司需要继续履行原公司对您应承担的工伤保险责任。

为了确保您的工伤保险权益得到顺利过渡和保障，承继公司需要到当地的社会保险经办机构办理工伤保险变更登记。这一流程通常涉及填写《工伤保险关系变动表》并提供相关证明资料，如公司改名文件、工商变更登记证明等。

关于办理方式，您可以选择网上办理、移动端办理、窗口办理或自助端办理等多种方式，具体取决于当地社会保险经办机构提供的服务渠道。办理时限方面，不同地区可能有所不同，但一般来说，承诺办结时限会在1个工作日到5个工作日之间。

在办理过程中，您无需支付任何费用，因为工伤保险变更登记不涉及收费。办理完成后，您可以通过网上查询或等待经办机构通知的方式获取办理结果。

此外，为了确保您的权益不受影响，我建议您在办理工伤保险变更登记的同时，也与公司的人力资源部门或相关负责人进行沟通，确认公司改名后您的劳动合同、薪资福利等是否会受到影响，并要求公司出具书面说明或协议，以保障您的合法权益。

最后，如果您在办理过程中遇到任何问题或需要进一步的帮助，可以随时联系当地的社会保险经办机构或拨打监督投诉电话进行咨询和投诉。

希望以上解答能够对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的解释，请随时告诉我。