在厂里辞职后没工作，你可以从以下几个方面来考虑和应对：

1. 了解自身权益：

   • 辞职后，你依然享有法律规定的各项权益，比如应得的工资、加班费、经济补偿（如果符合法定条件）等。确保你已经从原厂获得了所有应得的报酬和福利。
   • 如果你在辞职过程中遇到了任何不公平的待遇或违法行为，比如未支付工资、未缴纳社会保险等，你有权向当地劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁来维护自己的权益。

2. 寻找新工作：

   • 辞职后，积极寻找新的工作机会是首要任务。你可以通过招聘网站、社交媒体、人才市场等多种渠道来寻找适合自己的工作。
   • 在寻找新工作时，注意更新和完善自己的简历，突出自己的技能和经验，提高求职成功率。
   • 同时，也可以考虑参加一些职业培训或提升课程，增强自己的竞争力。

3. 考虑社会保险和公积金的接续：

   • 辞职后，你的社会保险和公积金可能会中断。为了确保自己的社会保障不断档，你可以考虑以个人身份继续缴纳社会保险（如养老保险、医疗保险等），或者尽快找到新工作并由新单位继续缴纳。
   • 对于公积金，如果你计划在未来购房或租房，也可以考虑继续缴纳或提取（根据当地政策规定）。

4. 规划个人财务：

   • 辞职后，在没有新工作收入的情况下，合理规划个人财务显得尤为重要。你可以制定一个预算计划，控制不必要的开支，确保基本生活需求得到满足。
   • 同时，也可以考虑利用这段时间进行一些兼职或临时工作，增加收入来源。

5. 法律咨询与援助：

   • 如果你在辞职过程中或辞职后遇到了任何法律问题或纠纷，比如与原厂的劳动争议、社会保险缴纳问题等，你可以寻求专业的法律咨询和援助。
   • 作为专业律师，我可以为你提供详细的法律解释和实用的法律建议，帮助你解决法律问题，维护自己的合法权益。

总结与建议： 辞职后没工作并不可怕，关键是要积极面对并采取相应的措施。了解自身权益、寻找新工作、考虑社会保险和公积金的接续、规划个人财务以及寻求法律咨询与援助都是你可以考虑的方向。如果你有任何具体的法律问题或需要进一步的帮助，请随时向我咨询，我会尽我所能为你提供专业的法律支持。