对于您提出的问题“不在上班途中，出了交通事故可报工伤吗”，首先我们要明确工伤认定的相关条件和规定。

根据《工伤保险条例》及相关的法律解释，工伤认定主要关注职工是否在工作过程中或在上下班途中受到伤害。特别地，在上下班途中发生交通事故时，若职工承担非本人主要责任，那么这种伤害是有可能被认定为工伤的。这里的“上下班途中”通常指的是职工按正常工作时间上下班的途中，以及因加班加点后上下班的途中。

然而，对于您提出的“不在上班途中”这一情境，一般来说，如果交通事故并非发生在上下班途中，而是发生在其他时间或地点，比如休假、旅游、探亲访友等私人活动期间，那么这种伤害通常是不符合工伤认定条件的。

当然，也有一些特殊情况。比如，如果员工在执行单位安排的工作任务期间（如出差、外出谈业务等）遭遇车祸，即使并非在严格意义上的“上下班途中”，也有可能因工作原因被认定为工伤。但这需要具体根据事故发生的情境、员工的工作职责以及单位的任务安排等因素来综合判断。

综上所述，对于“不在上班途中，出了交通事故可报工伤吗”这一问题，一般来说是不符合工伤认定条件的。但如果存在特殊情况，比如员工在执行工作任务期间受伤，那么就有可能被认定为工伤。在具体操作中，建议职工和用人单位及时咨询专业法律意见，以确保权益得到妥善保护。