核心结论：关于“闲人摔跤了厂里要负什么责任”这一问题，需根据具体情况判断厂里是否需承担责任及责任大小。以下从不同角度进行分析：

1. 若摔跤者与厂里无劳动关系：

   • 一般情况：如果摔跤者并非厂里的员工，而是外来人员（如访客、送货人员等），且摔跤是由于自身原因（如不慎、疏忽等）导致的，那么厂里通常无需承担责任。因为厂里对非员工人员没有法定的安全保障义务，除非厂里存在明显的安全隐患且未采取合理措施进行防范。
   • 特殊情况：如果摔跤是由于厂里的设施存在缺陷（如地面湿滑、坑洼不平、障碍物等）且厂里未设置明显警示标志或采取防护措施导致的，那么厂里可能需要承担一定的侵权责任。根据《民法典》的相关规定，行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的，应当承担侵权责任。

2. 若摔跤者与厂里有劳动关系：

   • 工伤认定：如果摔跤者是厂里的员工，且在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，那么根据《工伤保险条例》的规定，应当认定为工伤。此时，厂里需要承担工伤保险责任，包括支付医疗费用、停工留薪期工资、伤残津贴等。
   • 非工伤情况：如果摔跤虽然发生在工作时间和工作场所内，但并非因工作原因导致的（如员工自行活动、嬉戏打闹等），那么通常不被认定为工伤。此时，厂里可能无需承担工伤保险责任，但如果是由于厂里的设施或管理存在缺陷导致的摔跤，厂里仍可能需要承担一定的民事赔偿责任。

3. 责任大小判断：

   • 过错程度：无论是侵权责任还是工伤保险责任，责任的大小通常与过错程度相关。如果厂里存在明显的过错（如未设置警示标志、未采取防护措施等），那么可能需要承担较大的责任；如果摔跤者自身也存在过错（如疏忽大意、未遵守安全规定等），那么可能需要减轻厂里的责任。
   • 损害后果：责任的大小还与损害后果的严重程度相关。如果摔跤导致了严重的身体伤害或死亡，那么厂里可能需要承担更大的责任；如果损害后果相对较轻，那么责任也可能相应减轻。

法律建议：

• 对于厂里而言，应当加强安全管理，确保设施完好、安全警示标志明显，并定期对员工进行安全教育，以减少类似事件的发生。
• 对于摔跤者而言，如果认为厂里存在过错或未履行安全保障义务，可以收集相关证据（如现场照片、视频、证人证言等）并咨询专业律师，以维护自己的合法权益。

可能法律后果：

• 如果厂里被认定存在过错且需要承担责任，那么可能面临支付赔偿金、罚款等法律后果。
• 如果摔跤者被认定为工伤，那么厂里需要按照工伤保险的规定支付相关费用，并可能面临劳动保障部门的监督和处罚。

如有更多疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。