针对原国企除名职工档案与身份证不同合并不了的问题，以下是一些分析和建议：
档案与身份证信息不一致的原因及影响
- 原因：档案与身份证信息不一致可能由于多种原因造成，如档案记录错误、身份证信息变更未及时更新档案、历史遗留问题等。
- 影响：这种不一致可能导致在办理退休、社保转移、享受相关待遇等手续时遇到障碍，因为相关部门通常需要核对档案与身份证信息的一致性。
解决档案与身份证信息不一致的途径
- 核实并更正档案信息：
- 首先，应联系原国企或其上级主管部门，请求核实并更正档案中的错误信息。如果原国企已经改制或注销，可以尝试联系当地的档案管理部门或劳动保障部门，了解档案管理的具体情况，并寻求他们的帮助。
- 在更正档案信息时，可能需要提供相关的证明材料，如身份证、户口本、工作证明等，以证明档案中的错误信息需要更正。
- 办理身份证信息变更（如适用）：
- 如果身份证信息有误或需要更新，应前往当地公安机关办理身份证信息变更手续。
- 变更身份证信息后，应及时将新的身份证信息告知相关部门，以便他们更新档案中的信息。
- 寻求法律援助或咨询：
- 如果上述途径无法解决问题，或者遇到相关部门推诿、拒绝更正的情况，可以寻求法律援助或咨询专业律师。
- 律师可以帮助分析具体情况，提供法律意见，并协助与相关部门沟通协商，以解决问题。
关于档案合并的具体操作
- 了解合并流程：在档案信息更正后，应了解档案合并的具体流程和要求。这通常涉及向档案管理部门提交申请，并提供相关的证明材料。
- 准备必要材料：根据档案管理部门的要求，准备必要的材料，如更正后的档案、身份证、户口本等。
- 跟进合并进度：提交申请后，应跟进档案合并的进度，确保合并过程顺利进行。
可能遇到的法律问题和建议
- 如果原国企或相关部门拒绝更正档案信息：可以依据《中华人民共和国档案法》等相关法律法规，向相关部门提出书面申请，要求更正档案中的错误信息。如果相关部门仍然拒绝更正，可以考虑通过行政诉讼等法律途径维护自己的合法权益。
- 如果档案合并过程中遇到障碍：可以咨询专业律师，了解具体的法律程序和维权途径。律师可以根据具体情况，提供针对性的法律建议和帮助。
总结与建议：针对原国企除名职工档案与身份证不同合并不了的问题，首先应核实并更正档案信息或办理身份证信息变更（如适用）。如果无法自行解决问题，可以寻求法律援助或咨询专业律师。在处理过程中，应了解相关的法律法规和流程要求，并准备必要的证明材料。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。