针对您提出的“超市闭店员工还有一年退休怎么办”的问题，这确实是一个涉及员工权益和社保保障的重要议题。以下是我为您提供的详细解答：

首先，如果超市因为各种原因闭店，而您作为员工还有一年即将退休，那么您需要关注的是自己的社保缴纳情况，特别是养老保险的缴纳，因为这直接关系到您退休后的养老金待遇。

一、社保缴纳情况核查

1. 确认社保缴纳状态：您需要确认超市是否已经为您按时足额缴纳了社保，包括养老保险。如果超市在闭店前已经为您缴纳了所有应缴的社保费用，那么您无需过于担心。

2. 了解社保政策：不同地区对于社保缴纳和退休待遇的政策可能有所不同。您可以咨询当地社保部门或人力资源和社会保障局，了解您所在地区的具体政策，特别是关于大龄失业人员（如您即将退休的情况）的社保保障措施。

二、针对超市闭店后的社保处理

1. 如果超市继续为您缴纳社保：如果超市在闭店后仍然愿意或能够为您继续缴纳社保，那么您只需确保社保缴纳的连续性，直到您达到法定退休年龄并办理退休手续。

2. 如果超市不再为您缴纳社保：

   • 以个人身份继续缴纳：根据一些地区的政策（如广东省的相关规定），大龄领取失业保险金人员（包括距离法定退休年龄不足1年的失业人员）可以在本省内以个人身份参加企业职工基本养老保险并缴费。其中，按失业保险金领取地灵活就业人员最低缴费标准且不超过本人实际缴费的部分，可能由失业保险基金支付（具体政策需咨询当地社保部门）。
   • 申请失业保险金：如果超市闭店导致您失业，且您符合领取失业保险金的条件，那么您可以申请领取失业保险金，以在失业期间获得一定的经济保障。同时，您也可以利用这段时间以个人身份继续缴纳养老保险。
   • 寻求法律援助：如果超市未依法为您缴纳社保，且您与超市协商无果，那么您可以向当地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求超市为您补缴社保或支付相应的经济补偿。

三、退休手续办理

无论超市是否继续为您缴纳社保，当您达到法定退休年龄时，都需要前往当地社保部门或人力资源和社会保障局办理退休手续。在办理退休手续时，您需要提供相关的身份证明、社保缴纳证明等材料。

四、建议与行动

1. 及时咨询当地社保部门：了解您所在地区的具体社保政策和退休待遇，以便您做出更合理的决策。

2. 与超市协商：如果超市仍然存在或能够联系到相关负责人，您可以尝试与超市协商社保缴纳问题，看是否能够达成一致意见。

3. 准备相关材料：提前准备好办理退休手续所需的相关材料，以免因材料不全而耽误办理时间。

总之，面对超市闭店且还有一年即将退休的情况，您需要密切关注自己的社保缴纳情况，并根据当地政策和个人情况采取相应的措施来保障自己的权益。希望以上解答能够对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的帮助，请随时咨询当地社保部门或相关法律机构。