老板使用你的微信收款是否构成职务侵占，不能一概而论，需根据具体情况判断。以下从不同角度进行分析：

1. 职务侵占的构成要件：

   • 职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。
   • 构成职务侵占罪需满足四个要件：主体为特殊主体（公司、企业或其他单位的工作人员）；主观方面为故意，且具有非法占有的目的；客观方面表现为利用职务上的便利，侵占本单位财物，数额较大的行为；客体是公司、企业或其他单位的财产所有权。

2. 老板使用你微信收款的具体情况分析：

   • 若老板将收款用于公司经营，且未将款项据为己有：
     • 在这种情况下，老板的行为并不构成职务侵占。因为款项最终仍用于公司经营，没有侵犯公司的财产所有权。老板可能只是出于方便或特定原因（如你的微信收款码更便于客户支付）而使用你的微信收款。
   • 若老板将收款部分或全部据为己有，且数额较大：
     • 在这种情况下，老板的行为可能构成职务侵占。因为老板利用了你作为公司员工的身份（或你提供的微信收款便利），将本应属于公司的款项非法占为己有，且数额较大，符合职务侵占罪的构成要件。

3. 法律建议：

   • 若你发现老板有侵占公司款项的行为：
     • 首先，应收集相关证据，如收款记录、转账记录、聊天记录等，以证明老板的行为。
     • 其次，可以向公司高层或董事会报告，要求公司采取措施追回款项并追究老板的责任。
     • 若公司未采取有效措施，你可以考虑向公安机关报案，由公安机关依法处理。
   • 若你担心自己可能涉及法律风险：
     • 如果你只是提供了微信收款码，并未参与老板的侵占行为，且对老板的行为不知情，那么你通常不会承担法律责任。
     • 但如果你明知老板的行为违法而仍提供帮助或协助，那么你可能构成共同犯罪或帮助犯，需要承担相应的法律责任。

4. 可能的法律后果：

   • 对于老板：
     • 若构成职务侵占罪，老板可能面临刑事处罚，包括有期徒刑、拘役或罚金等。
     • 同时，老板还需承担民事赔偿责任，赔偿公司因侵占行为而遭受的损失。
   • 对于你：
     • 若你未参与老板的侵占行为且不知情，通常不会承担法律责任。
     • 若你参与或协助了老板的侵占行为，可能面临刑事处罚和民事赔偿责任。

总结来说，老板使用你的微信收款是否构成职务侵占，需根据具体情况判断。若你对此有疑问或发现老板有侵占公司款项的行为，建议及时咨询专业律师（即直接向我咨询）并采取相应措施以保护自己的合法权益。