发现自己被不认识的公司做工资（挂名发工资）是违法的，且可能涉及身份盗用、财务欺诈等不法行为，这将会给你带来一系列潜在风险。以下是从不同角度为你详细分析的情况及应对建议：
一、可能涉及的法律问题
身份盗用：如果公司未经你同意，擅自使用你的个人信息进行工资发放，这可能构成身份盗用。身份盗用是一种严重的违法行为，不仅侵犯了你的个人隐私权，还可能对你的信用记录、税务记录等造成不良影响。
财务欺诈：公司可能通过挂名发工资的方式进行财务欺诈，如虚报员工人数以骗取政府补贴、逃避税务等。这种行为不仅损害了公司的利益，也可能让你在不知情的情况下成为共犯或受害者。
税务问题：如果公司为你申报了个人所得税，而你并未实际收到工资或未与该公司建立劳动关系，这可能导致你的税务记录出现异常，进而引发税务纠纷。
二、应对建议
收集并保留证据：
- 从银行获取工资入账明细，包括入账时间、金额、付款方账号及名称等信息。
- 留存电子支付凭证，如支付宝、微信转账记录截图。
- 查询个人所得税申报记录，确认是否有不明公司为你申报纳税，并前往税务部门申请打印个人所得税完税证明。
- 收集其他可能的相关材料，如与公司的联系记录（短信、邮件、通话记录）等。
立即联系涉事公司：
- 通过电话、电子邮件或公司官网上的联系方式与该公司取得联系，询问为何将你列为员工并发放工资，要求提供雇佣合同或相关文件。
- 保留沟通记录，作为后续处理的依据。
向警方报案并通知相关机构：
- 如果确认是身份被盗用或存在其他不法行为，立即向当地警方报案，并提供所收集的证据。
- 向你的银行说明情况，请求协助调查不明来源的工资款项，并考虑冻结相关账户以防止进一步损失。
- 同时通知税务部门，确保你的税务记录准确无误，避免因此产生不必要的税务纠纷。
加强个人信息保护：
- 更改密码、启用双重认证等，加强个人信息的保护措施。
- 定期监控信用报告和银行账户，及时发现并应对任何可疑活动。
考虑法律途径：
- 如果通过其他途径无法解决问题，你可以考虑向人民法院提起诉讼，要求涉事公司停止侵权行为并赔偿损失。在此过程中，你可以向我咨询具体的法律程序和策略。
三、潜在后果与预防
- 潜在后果：如果不及时处理，被不认识的公司挂名发工资可能导致你的税务记录异常、信用受损，甚至可能卷入法律纠纷。
- 预防措施：为了预防类似情况的发生，建议你定期查看自己的银行账户和税务记录，确保所有交易和申报都是合法且准确的。同时，加强个人信息的保护意识，不要轻易透露个人信息给不熟悉的人或机构。
总之，发现自己被不认识的公司做工资时，应立即采取行动，通过收集证据、联系涉事公司、报案、通知相关机构以及加强个人信息保护等步骤来维护自己的合法权益。如果你有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。