针对您提出的“毕业证假的被公司知道了怎么办”这一问题，我理解您现在可能非常担忧和焦虑。首先，使用假毕业证是不诚信且违法的行为，这不仅违反了教育统计和学历认证的相关规定，也可能对您未来的职业发展造成严重的负面影响。
一旦公司发现您的毕业证是假的，可能会采取以下措施：
解除劳动合同：公司有权根据劳动合同或公司规章制度，因您提供虚假信息而解除与您的劳动合同，且可能不支付经济补偿。
法律追究：如果公司的损失较大，或者您的行为构成了欺诈，公司可能会选择通过法律途径追究您的责任，包括但不限于要求赔偿损失、提起民事诉讼等。
行业通报：在某些行业，特别是对诚信要求较高的行业，您的行为可能会被通报给行业协会或相关监管机构，影响您在该行业的声誉和未来发展。
面对这种情况，我建议您采取以下措施：
主动承认错误：如果公司已经发现或您预感到公司即将发现，主动向公司承认错误，表达悔意，并承诺以后不再犯类似错误。虽然这不能完全消除后果，但至少能表现出您的诚意和态度。
协商解决方案：与公司协商，看是否有可能通过其他方式弥补您的过错，比如接受一定的处罚、重新提供真实有效的学历证明（如果可能的话）等。
准备应对法律后果：如果公司选择通过法律途径追究您的责任，您需要做好应对准备，包括咨询专业律师、了解相关法律法规等。
反思并改正：无论结果如何，您都需要深刻反思自己的行为，认识到诚信的重要性，并在未来的生活和工作中坚守诚信原则。
最后，我想强调的是：诚信是职场和人生的基石。使用假毕业证等不诚信行为，不仅可能让您失去工作机会，还可能对您的声誉和未来造成长远的影响。因此，我建议您在未来的求职和职业发展中，始终坚守诚信原则，提供真实有效的个人信息和证明材料。
希望这些建议能对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的帮助，请随时告诉我。