机关工勤人员酒驾，将面临行政处罚、纪律处分，情节严重的还可能承担刑事责任。具体分析如下：

1. 行政处罚：

   • 根据《中华人民共和国道路交通安全法》的相关规定，饮酒后驾驶机动车的，处暂扣六个月机动车驾驶证，并处一千元以上二千元以下罚款。因饮酒后驾驶机动车被处罚，再次饮酒后驾驶机动车的，处十日以下拘留，并处一千元以上二千元以下罚款，吊销机动车驾驶证。
   • 醉酒驾驶机动车的，由公安机关交通管理部门约束至酒醒，吊销机动车驾驶证，依法追究刑事责任；五年内不得重新取得机动车驾驶证。

2. 纪律处分：

   • 机关工勤人员作为公职人员，其酒驾行为不仅违反了交通法规，也违反了公职人员的行为规范。因此，除了接受行政处罚外，还可能面临单位内部的纪律处分，如警告、记过、降级、撤职甚至开除等。
   • 具体的纪律处分措施将依据单位内部的规章制度以及酒驾行为的严重程度来决定。

3. 刑事责任：

   • 如果酒驾行为构成危险驾驶罪，即醉酒驾驶机动车在道路上行驶，或者驾驶机动车追逐竞驶，情节恶劣的，将依法追究刑事责任。
   • 根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，危险驾驶罪可处拘役，并处罚金。

建议：

• 机关工勤人员应严格遵守交通法规，杜绝酒驾行为。一旦发生酒驾，应积极配合相关部门的调查和处理，主动承担责任，以减轻可能的法律后果和纪律处分。
• 如果面临酒驾相关的法律问题或纪律处分，建议及时咨询专业律师，以获取更具体的法律建议和帮助。

如有其他法律问题，欢迎直接向我咨询。