外国人骗取得工作证后不上班是违法的。下面我将从多个角度对此进行详细解释：

1. 骗取工作证的法律后果：

   • 外国人通过欺骗手段获取工作证，首先就构成了对相关法律法规的违反。这种行为可能涉及伪造、变造或使用虚假文件等违法行为，根据具体情节，可能会受到行政处罚或刑事处罚。

2. 不履行劳动义务的法律责任：

   • 获取工作证后，外国人应履行相应的劳动义务。如果持证人不上班，即未按照约定提供劳动服务，这可能构成违约行为，需承担相应的民事责任，如赔偿雇主因此遭受的损失等。

3. 对工作和居留许可的影响：

   • 外国人持工作证在境内工作，其居留许可通常与工作许可相关联。如果持证人不履行劳动义务，可能导致其工作许可被撤销，进而影响其居留许可的有效性。在极端情况下，甚至可能被要求离境并限制未来入境。

4. 法律建议：

   • 对于雇主而言，应加强对外国人工作证的申请和审核流程，确保申请人符合相关条件，并严格监督其履行劳动义务。
   • 对于外国人而言，应遵守中国的法律法规，诚实申请工作证，并严格按照约定履行劳动义务。如果因特殊原因无法履行劳动义务，应及时与雇主沟通并寻求合法解决方案。

综上所述，外国人骗取得工作证后不上班是违法的，不仅可能面临法律处罚，还可能对其未来的工作和居留产生严重影响。因此，建议相关当事人务必遵守中国的法律法规，诚信履约，避免不必要的法律纠纷。